【総合ビルメンテナンス企業でのビル等管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼最新のハイテク設備の保守管理を行います
・空港内、受託手荷物運送設備の保守管理
・セキュリティ機器設備の保守管理
・格納庫及び関連施設の保守管理
・各種ビル・マンション設備管理業務
※勤務地は全国にあり。相談に応じます。

＊従業員数1,753名（部署200名・平均35歳）
＊変形労働時間制（月8～10日休み）
＊業務中は作業着

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間
・完全シフト制

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【業務系システム開発会社でのアプリケーション構築のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◇PHP、HTMLの言語を中心とした業務用アプリケーションの構築
※派遣就業期間中は研修が中心となります。
※将来的にはプロジェクトマネージャを目指します。

＊PHP、HTMLの言語を学習したことのある方（独学可）
＊全社員数15名

＜直接雇用後＞残業：月5時間

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【大手エネルギー系G会社のSierにてインフラエンジニアのお仕事】
★開始時期相談可能です
★ポジションご相談ください

■業務内容
自社グループ企業あるいはクライアントのお客さまに対して、
UiPathを活用してシナリオ構築・テスト・運用保守を行います。
慣れてくれば社員の方のお困りごとに合わせて提案し要件定義を行ったり、
グループ社員の方がUiPathを使えるように説明会や研修を行ったりもできます。

■必要経験
UiPathの開発経験者

【大手エネルギー系G会社のSierにてインフラエンジニアのお仕事】
★開始時期相談可能です
★ポジションご相談ください

■業務内容
自社グループ企業あるいはクライアントのお客さまに対して、
クラウド設計・構築／サーバ・ネットワーク・セキュリティの設計・構築・運用・保守業務などを担当していただきます。

■必要経験
下記いずれかのインフラ領域における基本設計、運用設計、構築を3年以上経験 　 　 　
・サーバ
・ネットワーク
・セキュリティ

【婦人雑貨品を製造・販売する会社での企画営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎シェニール織製品の企画営業をお任せします！
・ビジネスメール作成
・企画書作成
・ニーズをヒアリングし、製品化につなげていく企画業務

▼顧客：百貨店、ブティック専門店など
▼エリア：東京、千葉、埼玉、神奈川などの関東地区（出張の可能性あり）
▼訪問件数：2～4件／日
▼新規（1割）、既存顧客（9割）
▼業務内容やスキルによりテレワーク可
▼土曜日出勤の可能性あり（第1・3土曜日）

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【直接雇用／夜勤専従／ホスピス住宅内の訪問看護】

★週３日～OK★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■勤務時間　17：00?翌9：00（休憩60分）
■給与　　日給：32,000円

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成

【直接雇用／ホスピス住宅内の訪問看護業務】

★週３日～、時短相談可★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■給与　月給 38? 46万円 (賞与年2回)
※年収例 500万円～

＜シフト制＞
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
※４週８休

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成
担当者会議

【精密機器関連のハードウェア部品＆ソフトウェア設計会社での購買のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼購買および設計補助
・製造資材や工具・備品から試作品の部品調達と管理
・3D CADを使用した設計の補助

＊メーカーでの購買経験ある方（電気・機械・自動車・精密機器等）
＊従業員数40名
＊勤務時間の相談可
＊開発本部ハードウェア開発部でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・フレックスタイム制
・テレワークの可能性あり（週1回程度）

【生コンクリートメーカでの製造作業員】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり／

～生コンクリートの生産、試験管理業務補助業務～
▼生産
・原材料（セメント、資材、混和剤）発注、在庫管理
・工場設備のメンテナンス業務（生コンクリート製造機械等の清掃、部品交換他）
・生コンクリートの製造業務
▼試験：生コンクリートの試験、検査、品質管理

＊就業場所2箇所あり！希望をお聞きします（江東区または足立区宮城）
＊従業員数51名

＜直接雇用後＞
・日祝日休み。土曜日は第1・3・5土曜日出勤
（2025年4月から全ての土曜日が休みとなる予定）
・車通勤可

【医療療養型の病院での受付および医療事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・窓口対応（外来、入院）
・電話応対
・レセプト請求
・帳票作成
・データ収集等　病院内医事課業務全般

＊同業種での経験ある方
＊従業員数200名（部署9名・平均40歳）
＊誕生日休暇、特別休暇などあり。有給消化率も高いです。
＊通常の医療事務と異なり、企業の事務所のイメージです。

＜直接雇用後＞月8日休み（交代制）＊残業ほぼ無し

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【建設・土木工事の施工管理等を行う企業での施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・資材管理、工程管理、品質管理、見積作成、積算などの内勤
・顧客との打合せ
・現場を見学の場合あり
※教育制度：OJT研修
※業務必要な資格（施工管理士、建築士など）取得時の費用負担あり
※直接雇用後は施工管理業務全般をご担当いただきます

＊一級建築士資格をお持ちの方
＊従業員数22名（部署10名・平均47歳）

＜直接雇用後＞残業：月20時間

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【百貨店内での店頭販売のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◎天然醸造味噌にこだわる味噌漬物店の業務
〇百貨店内、自社テナントでの店頭販売
〇商品知識の習得（先輩スタッフの親切丁寧な指導あり）
〇販売した商品の発送業務
〇本店（本社）業務サポート（本店サポート時は車両での送迎あり）
〇在庫管理、発注業務

＊従業員数７名
＊エプロン貸与
＊早番/遅番あり

＜直接雇用後＞残業：10時間以内／月

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【直接雇用／ホスピス住宅内の訪問看護業務】

★週３日～、時短相談可★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■給与　月給 38? 46万円 (賞与年2回)
※年収例 500万円～

＜シフト制＞
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
※４週８休

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成
担当者会議

【直接雇用／ホスピス住宅内の訪問看護業務】

★週３日～、時短相談可★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■給与　月給 38? 46万円 (賞与年2回)
※年収例 500万円～

＜シフト制＞
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
※４週８休

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成
担当者会議

【直接雇用／ホスピス住宅内の訪問看護業務】

★週３日～、時短相談可★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■給与　月給 38? 46万円 (賞与年2回)
※年収例 500万円～

＜シフト制＞
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
※４週８休

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成
担当者会議

【直接雇用／ホスピス住宅内の訪問看護業務】

★週３日～、時短相談可★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■給与　月給 38? 46万円 (賞与年2回)
※年収例 500万円～

＜シフト制＞
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
※４週８休

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成
担当者会議

【直接雇用／ホスピス住宅内の訪問看護業務】

★週３日～、時短相談可★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■給与　月給 38? 46万円 (賞与年2回)
※年収例 500万円～

＜シフト制＞
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
※４週８休

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成
担当者会議

【直接雇用／ホスピス住宅内の訪問看護業務】

★週３日～、時短相談可★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■給与　月給 38? 46万円 (賞与年2回)
※年収例 500万円～

＜シフト制＞
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
※４週８休

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成
担当者会議

【直接雇用／ホスピス住宅内の訪問看護業務】

★週３日～、時短相談可★残業ほぼなし★充実した研修体制で働きながらスキルアップ♪

■給与　月給 38? 46万円 (賞与年2回)
※年収例 500万円～

＜シフト制＞
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
※４週８休

■仕事内容
健康状態の観察・症状管理
日常生活のサポート
コミュニケーションによる心理的サポート
検査・治療のケア
家族、介護者からの相談対応
在宅ケアサービスの相談・調整
看取りに向けたサポート
計画書・報告書の作成
担当者会議