キャリアコンサルティング

新しい「わたし」に出会う パソナのキャリアコンサルティング

  • 経験豊富な担当者
    だから安心!

  • どんなことも
    気軽に相談!

  • 事前準備は
    不要!

  • 満足度
    95%!

キャリアコンサルティングご利用者から届いたお声をご紹介します!

お申込みはこちら(ご就業中の方のみ)


                             
対象: パソナでご就業中の方
実施方法: 電話、オンライン、対面
※オンラインや対面の対応を行っていない拠点もございますのでご了承ください。
開催場所: 全国のパソナの拠点で実施
時間: 30分程度
料金: 無料

※ご予約承り後、担当から面談方法のご希望とご相談内容について、メールまたはお電話で伺います。

その悩み、あなただけではありません!

キャリアコンサルティング相談内容例

  1. 01.漠然とした不安・・・
  2. 02.自分の強みが分からない、自分に自信がない
  3. 03.ワークライフバランスを重視したい

※キャリアコンサルティング実施調べ

01.漠然とした不安・・・

このままでいいのかな、と思いながら
一歩踏み出せていない

Message

自分らしい働き方・生き方を見つけるために、
不安な気持ちを一緒に整理しましょう

02.自分の強みが分からない、自分に自信がない

私にはどんな仕事が向いてるのか
分からない…

Message

今までの経験を振り返り、強み、できることを一緒に
確認しましょう

03.ワークライフバランスを重視していきたい

仕事も頑張りたいけどプライベートも
充実させたい

Message

今後の働き方や、プライベートとの調和について、
価値観を確認しながら一緒に考えましょう

04.利用者からの声

キャリアコンサルティングというと堅苦しいイメージがありましたが、自分の思っていること、考えていることを安心してお話しできました。話していくうちに、どのように考え、どのような形で未来を作れるのかも分かりました。これからの課題が明確になり、迷っていた方向性も最後は自分で決めることができました。

キャリア、仕事について、これから先どうなりたいか、深く考えたことはありませんでした。経験や強みを改めて確認することで、今後のキャリアの高め方が見えてきました。今までの経験を活かしながら、新たな挑戦をして、これからもイキイキと仕事をしていきたい!と思いました。

仕事を長く続けていきたくキャリアコンサルティングを受けました。自分が何に向いているのか、何にやりがいを持てるのかも発見できました。どの質問にも分かりやすく答えていただき、的確なアドバイスももらいました。今、やるべきことを具体的に設定できたことで、ステップアップに向けて早速今日から着手しました。

わたしたち、変わりました

外資系人事アシスタント→英文事務

(20代女性)

Before

学生の頃から叶えたい夢があったが、一歩踏み出す勇気がもてなかった。

After

キャリアコンサルタントに後押しされて受験したTOEICで、自信を回復。夢だった英語を使う仕事に就くことができた。

ショールームアテンド→経理

(30代女性)

Before

ライフステージの変化の前に、働き方を変えたいと考えていた。

After

キャリアコンサルタントの存在に励まされて、新しい仕事に就くのに必要な簿記2級に合格した。

通信関連事務→BIスペシャリスト

(40代女性)

Before

「このままずっと、働けるんだろうか」と感じていた。

After

OAスキルを身につけたことで、これからも働いていける自信に繋がった。

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対象: パソナでご就業中の方
実施方法: 電話、オンライン、対面
※オンラインや対面の対応を行っていない拠点もございますのでご了承ください。
開催場所: 全国のパソナの拠点で実施
時間: 30分程度
料金: 無料


※ご予約承り後、担当から面談方法のご希望とご相談内容について、メールまたはお電話で伺います。

キャリアコンサルティングの流れ

  1. Step.01

    キャリアコンサルティングの例(30分程度)※ご相談内容により異なります

    「できること」
    考える

    • キャリアの棚卸し
      強みの発見

      今までのご経験を振り返り、強み・出来ることを
      確認します。

    「したいこと」
    考える

    • 価値観を知る

      自分の望む生活スタイルや、職業観を確認します。

    • なりたい自分を描く

      1年後、3年後・・・
      どんな自分になりたいか「未来」をイメージします。

    • 実現するための
      目標設定

      イメージした未来に近づくための目標を設定します。

    「すべきこと」
    考える

    • キャリアプランを
      立てる

      いつまでに何をするか具体的なアクションプランを
      立てます。

  2. Step.02

    実施後

    キャリアプランの
    実行

    • キャリアプランの
      実行

      継続的な学びの実施

  3. Step.03

    実施後

    なりたい
    「わたし」の実現

    • キャリアアップ・キャリアチェンジの実現

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対象: パソナでご就業中の方
実施方法: 電話、オンライン、対面
※オンラインや対面の対応を行っていない拠点もございますのでご了承ください。
開催場所: 全国のパソナの拠点で実施
時間: 30分程度
料金: 無料


※ご予約承り後、担当から面談方法のご希望とご相談内容について、メールまたはお電話で伺います。

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株式会社パソナ

スタッフエンゲージメント室 キャリアコーチ東チーム

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