【安曇野市／大手携帯ショップでの窓口対応＋事務のお仕事】

＼未経験から活躍できる×受け入れ体制も抜群！／

◆携帯電話購入・機種変更・プラン変更等に関しての受付・相談・ご提案
◆各種手続きに関しての事務
◆操作説明

◎経験不問
└未経験からチャレンジOK！
└素直さ＆覚える意欲があればOK！
└優しく丁寧に操作を教えてあげられる方におすすめ

＜おすすめポイント＞
＊誰もが知ってるあのお店です♪
＊きれいなオフィス、活気ある職場◎
＊ゆくゆく直接雇用のチャンスあり！

【官公庁／区役所でのお仕事】

●期間限定！1月下旬～3月末
●複数名同時スタート♪
●専門知識は不要です！

≪お仕事内容≫
・給付金に関するお問い合わせ案内
・給付時期等のご案内
・申請書の記載方法や必要書類の説明


≪勤務地≫
ご希望をお知らせください☆彡
・中区役所　・東区役所　・南区役所

≪事前研修≫
1/23（金）または 1/26（月）

≪選考会≫
ご希望の方は選考会にご参加ください
1/8（木）または 1/16（金）

詳細は下記までお問い合わせください
★お問合せ：0120-707-707
（平日9：00～17：30）

【大学研究センターでの施設管理・事務のお仕事】

・館内での清掃やシーツ交換（未経験でもできる簡単作業
・備品の入力や窓口・電話対応などの事務サポート
・書類整理や庶務サポート業務

＜おすすめポイント＞
＊事務未経験からスタートできる
＊動きのある仕事が好きな方におすすめ
＊9:00～16:00の時短で家庭との両立も可能
＊土日祝休み＆車通勤OK
＊大学院理学研究科の施設サポートでやりがいも◎

【地元ハウスメーカーでの一般事務のお仕事】
※就業開始時期はご相談可能です♪

・納品書・請求書作成
・新規プロジェクトにかかわる一般業務
・電話対応、来客対応、お茶出し
・清掃（業務時間内で出来る範囲、社員の方と相談して）

★ルーティーン業務ではなく、社員の方から依頼される業務を臨機応変に対応して頂くお仕事です！

【館林エリア／機械メーカーでの総務事務のお仕事です】
＼期間限定（産休代替）業務！人気の総務事務／

◆仕入業務　
└納品書、請求書の入力
└消耗品等の入力
└見積依頼
◆棚卸リストの作成及びチェック作業
◆勤務表の作成及びチェック
◆タイムカードの作成
◆仕出し弁当の注文・集計
◆健康診断の申込等
◆配送トラックの見積依頼及び申込
＊郵便局など社有車外出業務あり

◎駐車場無料！事務所すぐ近く♪
◎非常にアットホームで先輩社員の方が優しく指導を
　してくださいます！
◎2月2日～4月30日までの期間限定のお仕事です♪

【トヨタ自動車での部署アシスタントのお仕事です】

＜お仕事内容＞
◆エンジン市場回収品の調査依頼・品質データまとめ
◆エンジン試験の日程・進捗管理、計画書や報告書の回収業務
◆グループ業務サポート（コピー・ファイリング・データ整理）
◆会議や安全活動、ミーティング出席

≪おすすめポイント♪≫
＊状況に応じて在宅勤務も相談可能 ！
＊給食施設や休憩室・更衣室完備の快適オフィス！

【大手生命保険会社・支店での部署アシスタント】

▼お仕事詳細
・契約書のェック、書類受付・送付
・データ入力、書類作成（Word・Excel）
・電話対応、支社備品の発注、在庫管理
・その他支店の事務に係る業務

▼ここが魅力！
・駅近！車通勤も可能です♪
・残業はほとんどなし！
・事務経験ある方、歓迎！

【広丘駅／大手精密機械メーカーで部署サポートのお仕事】

＼派遣スタッフさんも多数活躍中で安心のサポート体制！／

◆勤怠チェック・管理
◆資産・物品購入管理
◆データ集計・資料作成
◆スケジュール調整
◆部署内の庶務業務

◎必須スキル：Word、Excelなど基本操作
　　　　　　　　　何らかの事務経験がある方

※残業見込み：5～15時間程度/月

【おすすめポイント】
・大手企業で経験を積めます
・駐車場完備（駐車場代：1,500円/月　自己負担有）
・食堂など環境設備◎

【ジュエリー店にて販売のお仕事です】

ジュエリーコンセルジュのお仕事♪ /
★お仕事内容★
・店頭販売
・開店前の準備、在庫管理、催事の企画、運営
・その他庶務

★おすすめポイント★
・紹介予定派遣のお仕事！！
・残業少なめ

【総合エンジニアリング企業での営業事務のお仕事】

・請求書・見積書作成
・受発注業務
・経費処理補助
・データ入力
・電話応対・来客対応

≪おすすめポイント♪≫
＊直接雇用制度あり＆実績も◎
＊オフィスカジュアルOK
＊無料駐車場・休憩室完備で働きやすい環境♪

【病院での管理栄養士のお仕事】

・検収・食数管理・在庫管理業務
・一部の調理・配膳・盛り付け業務
・チームでの連携・サポート

＜おすすめポイント＞
＊病院・介護施設での管理栄養士実務経験者歓迎
＊シフト調整で働きやすい／残業少なめ（月8時間程度）
＊マイカー通勤・無料駐車場完備
＊1ヶ月あたり平均勤務日数20～22日
＊土日祝の勤務は月3～4日程度ですが、土日祝完全休み希望の方はご相談下さい。

【デイサービスでの看護師のお仕事】

＜短期も大歓迎♪週2日勤務もOK！＞

バイタルチェック、服薬管理、入浴外介助(着脱手伝い)、処置、食事介助、病院受診付添、レクレーション時の見守り、記録等

※記録は紙
※日曜定休
※送迎業務無し


■1ヶ月あたり平均勤務日数は12～22日
週5日勤務ですが週2日～相談可
※平日のみの週2日曜日固定でも歓迎♪

お電話（050-3684-4707）または
LINE（https://lin.ee/RLavO3x）までお気軽にお問い合わせ下さい。

【化学品・医薬品の製造販売企業での研究開発サポート事務】

＜主なお仕事＞
研究結果データの集計・整理
報告書や議事録の作成
Excel・Word・PowerPointを使った資料作成
事務・庶務業務全般

＊実験補助のご経験がある方は、スキルやご希望に応じて実験業務のサポートもご相談可能です。

＜おすすめポイント＞
残業はありません♪　プライベートも充実！
最寄り駅から送迎バスあり　通勤ラクラク！
車・オートバイ・原付通勤OK　あなたのライフスタイルに合わせられます

【病院での看護師業務】
日勤夜勤MIX尚可、夜勤専従も相談可能です
※准看護師は応相談

日勤：08：30～17：15　休憩1時間
夜勤：16：30～9：30　休憩1時間30分　
※札幌市近郊、通勤型

【仕事内容】
亜急性期から回復期の病院（地域一般40床）での病棟看護業務
【看護体制】
看護基準：地域一般15対1
病棟：循環器、消化器系を主とした病棟（地域一般40床）
日勤体制：看護師6名～8名＋看護助手4名
夜勤体制：看護師2名～3名＋看護助手2名

※1ヶ月あたりの平均勤務日数20～22日
（応相談です）

【大手食品メーカーグループ研究所★研究開発のお仕事】

■機器分析
HPLC、LCMS、GC、GCMS等による酒類食品の成分分析
■食品原料加工
■その他実験補助


＜必要スキル＞
◎HPLC、LCMS、GC、GCMS等による酒類食品の成分分析のご経験がある方
＊＊おすすめポイント＊＊
綺麗で最新の設備が整っている研究所での勤務です！

【神栖市／製造業にて大手メーカーにて事務サポート（期間限定）】

＼定修時期のみの期間限定だからメリハリ勤務／

◆事務職の補佐業務
◆入構に関する書類作成
◆車両乗り入れに関する資料作成
◆Excelへのデータ入力

◎何らかの事務経験をお持ちの方
◎周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方

＜おすすめポイント＞
＊定修時期限定！先が決まっていて予定が立てやすい
＊優しい女性事務さんのサポート中心で安心◎
＊残業ほぼなしで毎日リズムよく働ける♪
＊時短相談OK！家庭との両立もしやすい
＊地元・神栖エリアで無理なく通えるお仕事

【県庁エリア/大手通信会社での事務・営業サポートのお仕事】
　＼2026年1月スタート／

◆請求額訂正・修正のための申請・依頼書の作成
◆営業支援の事務作業
◆販促用の端末の貸し出し、在庫管理
◆電話対応
　※申請内容の確認のため、代理店・社内へ架電
　※電話件数　約10件/日

≪おすすめポイント♪≫
＊請求依頼書は雛形に入力するだけ！
＊入職後フォローはOJTがあって安心！
＊県庁横のオフィスでバス通勤も便利♪周辺駐車場も探しやすい！
＊オフィスにレンジがあるので温かいお弁当が食べられます♪

【小松市／証券会社での証券営業のお仕事（紹介予定派遣）】

＼働きやすさ抜群◎産育休復帰実績あり！未経験から証券営業にチャレンジ♪／

◆市況・株価情報の提供
◆金融商品の売買提案（株、債券、投資信託など）
◆資産形成の提案
◆資料・データ作成
◆来客・電話応対（主に15時まで）
◆外回り営業（主に15時以降）

◎入社後の流れ
●STEP1
「証券外務員」の資格取得のため、事務所内で勉強（先輩がサポート）
●STEP2
資格取得後、先輩と営業同行しトークのコツを学ぶ

◎経験不問

【選考ステップ】書類選考 → 面接

【移動なし♪高齢者施設内での訪問看護のお仕事】

・経管栄養、吸引・点滴管理、血糖値測定、インスリン注射、褥瘡処置
・電子カルテ入力などの看護ケア
・看護日誌の記入
など

■月給：330000円~350000円　※賞与年２回
■時間： 8:00～20:00のシフト（実働8時間）　※夜勤18:00～翌9:00（実働13時間）

★オンコールなし♪
★福利厚生充実♪

「福祉で創るワクワクするまちづくり」を推進し、社員の思いを大切にし、それぞれの得意を活かすイベントや社員発案のイベントを積極的に開催。