【不動産会社での新規開拓営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～夏季休暇と年末年始休暇は約7日間取得可能！～
■顧客反響対応
■賃貸物件案内
■物件調査・撮影
■物件資料取得(役所や税務署等）
■その他不動産業務全般

＊従業員数5名

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・火曜・水曜定休（土日祝は原則勤務）

【警備保障会社での顧客・隊員対応のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆責任者、幹部候補のポジションです◆
◎顧客からの警備依頼対応・打合わせ、契約調整
◎警備員のシフト作成・勤怠・健康管理、教育指導
◎勤務開始・終了時の点呼や連絡事項の伝達
◎隊員フォロー
◎契約書や業務報告書などの書類作成・管理
◎クレーム・トラブル時の対応
◎報告書や再発防止策書類などの作成

※完全シフト制
※直接雇用後の残業：月20時間程度
（繁忙期：月45時間程度）
※社員数：800名（部署人数：男性60名・女性20名）

【電気設備の工事、施工管理・設計会社での営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／2名募集！

◆ルート営業がメインです（飛び込み・テレアポなし）
◎顧客への提案
◎見積書の作成
◎完成図の作製
◎その他 事務作業、営業サポート

＊既存顧客中心（紹介案件が多い）
＊消防設備士や電気工事士など国家資格を取得可能（支援制度あり）
＊先輩社員のサポートあるため安心です

<直接雇用後>
・残業あり（繁忙期：1～3月）
・年間休日：120日（土日祝日休み）

※社員数：13名（平均年齢41歳）
※部署人数：2名

【総合広告代理店にて企画営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆交通広告を中心に行っています◆
◎新たな企画や顧客のニーズに添った商品・媒体を開拓し企画書を作成
◎顧客・新規取引先への提案
◎顧客管理
◎広告原稿の進行管理

＊テレアポ・飛び込み営業あり
＊受発注・納品、その他の業務を一気通貫で覚えていただきます

<直接雇用後>
・残業：月19時間程度
・年間休日：123日（土日祝日休み）

【総合広告代理店にて企画営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆交通広告を中心に行っています◆
◎新たな企画や顧客のニーズに添った商品・媒体を開拓し企画書を作成
◎顧客・新規取引先への提案
◎顧客管理
◎広告原稿の進行管理

＊テレアポ・飛び込み営業あり
＊受発注・納品、その他の業務を一気通貫で覚えていただきます

<直接雇用後>
・残業：月19時間程度
・年間休日：123日（土日祝日休み）

【総合建設会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

・改修工事の工事管理、完了後の報告書作成。
・改修工事案件の現地調査、工事提案書作成、見積書作成。

＊従業員数13名

＜直接雇用後＞
・残業：月36時間

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【社員教育・音楽・SES事業を手掛ける企業での企画営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

◆既存法人顧客への企画営業
・大手企業の人事/育成担当(クライアント)へヒアリングを行う
・最適な人材育成サービス(企画・セミナー・コンサル)を企画、提案、実施
※オンラインでの対応もあり
※深耕営業がメイン（飛び込み訪問等なし）
※テレワークの可能性あり（状況により週に2回程度）

＊従業員数25名（部署4名・平均40歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間（繁忙期：3～4月等）
・テレワークの可能性あり（状況により頻度変動あり）

【社員教育・音楽・SES事業を手掛ける企業での企画営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

◆既存法人顧客への企画営業
・大手企業の人事/育成担当(クライアント)へヒアリングを行う
・最適な人材育成サービス(企画・セミナー・コンサル)を企画、提案、実施
※オンラインでの対応もあり
※深耕営業がメイン（飛び込み訪問等なし）
※テレワークの可能性あり（状況により週に2回程度）

＊従業員数25名（部署5名・平均40歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間（繁忙期：3～4月等）
・テレワークの可能性あり（状況により頻度変動あり）

【３Dフィギア作成等を行う企業での一般事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・電話、メール対応(写真や買取についての問合せ等）
・商品の出品（ネットオークション）や発注業務
・写真印刷の補助業務（仕分け等の軽作業）
・３D商品の簡単な操作
・イベント時の対応
・社内・作業所・民泊施設の清掃（月1回程）
・簡単な古物対応/出張買取対応
・入金チェック、その他付随するコーポレート業務全般
・ふるさと納税返礼品への対応

＊従業員数7名

＜直接雇用後＞
・土日に出勤の場合は、平日に振替
・残業：月10時間

【有線通信機器メーカーでの購買・営業事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～課内でパソコンを使っての入力や表計算が多めの事務～
■材料・部品等の発注、材料・部品等の在庫管理
■顧客から依頼された見積書の作成と管理

＊従業員数11名（部署1名）
＊技術部　購買課でのお仕事
＊創業105年の老舗企業
＊休憩時間12：00～12：50、14：50～15:00（計60分）

＜直接雇用後＞残業：月6時間程度（ほぼなし）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【IT関連事業会社でのシステムエンジニア（SES）】
＼正社員登用の可能性あり／

＜派遣期間中＞
IT研修を受講。
◎特定の技術やツール、プログラミング言語、データベースなどを基礎から学びます。

＜直接雇用後＞
半年間は社内で研修を行いつつ、スキルを磨きます。
その後、顧客先での勤務となります。
◎取引先：官公庁・金融・小売業など
◎先輩社員がいるチームへの参加のため安心！
※研修後はクライアントへ常駐

＊ビジネスメール、Excel、Word使用経験がある方
＊従業員数37名

＜直接雇用後＞勤務時間：9:00～17:30（休憩60分）

【プラント設計（技術サービス業）を行う企業でのITエンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～1か月間の研修あり！未経験の方でもご安心ください～
・プラント設計ソフトをはじめ、社内で使用するソフトの運用・管理
・クライアントと相談し最適な仕様となるシステム開発
・デジタルトランスフォーメーション（DX）を見据えてシステムの修正や導入等

＊従業員数130名（部署32名・平均38歳）
＊技術部でのお仕事です

＜直接雇用後＞残業：月15時間程度

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【プラント設計（技術サービス業）を行う企業でのプラント設計エンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～1か月間の研修あり！未経験の方でもご安心ください～
・配管・機器・機械・計装・土木など
・各プラントを最先端のCADシステム（2D-CAD、3D-CAD）を使用し設計及びオペレーター業務

＊従業員数130名（部署78名・平均38歳）

＜直接雇用後＞残業：月15時間程度

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム用設計および運用維持管理等を行う企業でのインフラエンジニア】
＼テレワークあり！正社員登用の可能性あり／

◆社内IT環境の運用／保守
・ネットワーク整備
・サーバー保守

＊IT基礎知識をお持ちの方
＊従業員数25名（部署20名・平均47歳）
＊システムソリューション統括部でのお仕事

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性有
・残業：月3時間

【IT企業での反響営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

・新規の取引先開拓と既存顧客のサポートを担当
・クラウドサーバの構築から保守運用セキュリティー製品の導入までを提案
・問い合わせへの対応・提案

＊未経験可
＊従業員数35名（部署4名・平均30歳）

＜直接雇用後＞
・完全シフト制
・残業：月20時間

【不動産運営・管理会社での経理事務のお仕事です】
☆直接雇用の実績あり☆

◎自社管理不動産の管理における経理業務
・不動産における会計処理全般
・賃料、管理費等に関する会計処理
・その他庶務全般

＊従業員数3名

＜直接雇用後＞残業：月～10時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【不動産賃貸保証を行う企業での営業アシスタント】
＼正社員登用の可能性あり／

◎テレフォンオペレーター
・商品説明、資料に沿って聞きとり
◎営業アシスタント
・入居希望者の情報申込書のチェック
・契約書整理／システム入力
・お客様へ内容の聞き取り（発信）
・申請会社へ結果報告
・見積書作成、売上管理、請求書／伝票管理
・来客／メール対応

※PC操作のご経験お持ちの方
※全社員数10名　部署人数 女性3名

＜直接雇用後＞
・完全シフト制／週休2日制
・土日休み希望の場合は相談可

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

◆正社員登用の可能性あり◆
＼＼ソフトウェアの開発・製造会社でのシステムエンジニアのお仕事です！／／

・自社製品の開発、受託開発
・システム要件定義
・ＷＥＢ採用面接システム開発の提案、利用の仕方をレクチャーする業務

＊未経験可！ＳＥ経験ある方歓迎！
＊自社開発です（客先常駐なし）
＊従業員数５０名（男女比９：１、平均年齢３７歳）

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり
・残業：１０～１５Ｈ／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■