【総合ビルメンテナンス企業でのオフィス・ビル管理業務】
＼正社員登用の可能性あり／

◎清掃管理スタッフとして現場対応
◎報告書作成

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間程度（繁忙期：1～3月）
・完全シフト制
・土日出勤あり（その際は代休取得可能）
・年間休日：122日

＊普通自動車一種免許お持ちの方
＊現場用制服あり
＊ベランダでの喫煙可
＊従業員数：10名（男性9名・女性1名）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【太陽光発電所の運営管理サポート事務】

＜太陽光発電所に関わる監視業務とシステムを使った確認事務＞

◆監視業務
・システムでピックアップされる異常事象の内容確認
　→取引先に報告メール

◆確認作業
・報告書（PDF）とシステムの内容に相違が無いか確認
　→不備等あれば差し戻し、問題が無ければ承認
※システム内での承認差し戻し作業のみ
　取引先とのやり取りは社員が対応します。

◎時短勤務も相談可
◎スタート日もご相談ください♪♪

【ビル総合メンテナンス会社でのビル・マンション設備管理】
＼正社員登用の可能性あり／

〇複数ビルの巡回管理（夜勤なし、時間外労働20時間以下）
〇建築・消防・電気設備の点検、メンテナンス、改修工事
〇空調・給排水清掃に関する業務
〇修繕計画の作成及び工事施工管理
〇オーナー・テナント対応
〇各種報告書対応等
※千代田区神田、中央区日本橋周辺複数ビルを移動管理します

＊実務経験のある方
＊従業員数12名（部署4名・平均50歳）
＊直接雇用後：早朝・休日対応あり

【空調設備点検・修理会社でのメンテナンスのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／未経験可！

◆駅や公共施設にあるエアコンや換気扇などの点検・修理
◎空調設備の運転管理・メンテナンス
◎電気・空調・設備の定期点検・技術職
◎電球交換・修繕・調整などの備品交換
◎故障対応、部品の発注
◎現場写真や書類の整理

＊普通自動車運転免許（AT限定可）必須
＊土・日・祝日勤務があった場合は平日振替あり

<直接雇用後>
・就業時間：9:00～18:00、21:00～6:00
・残業：月30時間程度
　
※社員数：20名（平均年齢45歳）
※部署人数：男性10名

■放課後児童支援員のお仕事
　・小学校までのお迎え
　・おやつの提供
　・子供の相手
　　※長期休みの際は給食の手伝いや片付け

＼学校がある日（月～土曜日）のシフト勤務／
曜日・日数などご希望の働き方などお気兼ねなくご相談ください♪

■放課後児童支援員のお仕事
　・小学校までのお迎え
　・おやつの提供
　・子供の相手
　　※長期休みの際は給食の手伝いや片付け

＼学校がある日（月～土曜日）のシフト勤務／
通常→13:00～19:00、長期休暇中（冬休みなど）→8:00～19:00
曜日・日数などご希望の働き方などお気兼ねなくご相談ください♪

【太陽光発電所の運営管理サポート事務】

＜太陽光発電所に関わる監視業務とシステムを使った確認事務＞

◆監視業務
・システムでピックアップされる異常事象の内容確認
　→取引先に報告メール

◆確認作業
・報告書（PDF）とシステムの内容に相違が無いか確認
　→不備等あれば差し戻し、問題が無ければ承認
※システム内での承認差し戻し作業のみ
　取引先とのやり取りは社員が対応します。

◎時短勤務も相談可
◎スタート日もご相談ください♪♪

【給排水・衛生工事業会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～週休3日での勤務も可能です（水・木・土必須）～
・現場での管理業務
・給排水ガス・電気・空調・給排気・内装関係の打合せ等

＊現場施工管理経験のある方
＊従業員数5名

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間
・完全週休2日制（水曜または木曜と日曜・祝日）

【給排水・衛生工事業会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～週休3日での勤務も可能です（水・木・土必須）～
・現場での管理業務
・給排水ガス・電気・空調・給排気・内装関係の打合せ等

＊現場施工管理経験のある方
＊従業員数5名

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間
・完全週休2日制（水曜または木曜と日曜・祝日）

【総合住宅設備事業会社での給排水施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆マンション管理組合や管理会社・自治体等から
依頼のもと、給排水管の調査・診断◆
◎更新・更生工事の受注・積算
◎施工業者への発注と現場管理
◎施工後の物件のメンテナンス、フォロー対応

＊ゼネコン等の下請工事は行っておりません
＊工事進捗管理対象はマンションや集合住宅となります
＊出張：年2～3回
＊配管工事の現場経験必須
＊直接雇用後の残業：月20～30時間

※社員数：274名（男女比 3:1）
※部署人数：男性15名（平均年齢42歳）

【総合住宅設備事業会社での給排水施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆マンション管理組合や管理会社・自治体等から
依頼のもと、給排水管の調査・診断◆
◎更新・更生工事の受注・積算
◎施工業者への発注と現場管理
◎施工後の物件のメンテナンス、フォロー対応

＊ゼネコン等の下請工事は行っておりません
＊工事進捗管理対象はマンションや集合住宅となります
＊出張：年2～3回
＊配管工事の現場経験必須
＊直接雇用後の残業：月20～30時間

※社員数：274名（男女比 3:1）
※部署人数：男性15名（平均年齢42歳）

【ビルメンテナンス事業会社での設備管理のお仕事】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり／

▼百貨店の設備保守全般
・各種機器の点検作業、検針作業、保守作業、管理業務
・機器の不具合個所の一次対応（電気、空調、給排水、各種機械）

＊経験不問
＊従業員数1,551名（部署37名）

＜直接雇用後＞
・完全シフト制（週休2日）
・残業：月10時間

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【総合ビル管理会社での居住施設・ビル等の営業管理業務】
＼正社員登用の可能性あり／

◎清掃現場の管理
（清掃スタッフの管理・指導・採用面接）
◎ビルオーナー、管理会社への管理営業
（クレーム対応・改善提案）
◎見積書の作成
◎清掃現場への応援
◎協力会社の管理
◎現場清掃研修有（トライアル期間の半分ほど）

＊ビルクリーニング技能士資格お持ちの方歓迎
＊現場研修時は土曜出社あり

<直接雇用後>
・残業：月10時間程度
・土日祝日出社の場合は翌週に振替休日取得

※社員数：516名（男女比 6：4）
※部署人数：男性4名・女性1名

【総合ビル管理会社での居住施設・ビル等の営業管理業務】
＼正社員登用の可能性あり／

◎清掃現場の管理
（清掃スタッフの管理・指導・採用面接）
◎ビルオーナー、管理会社への管理営業
（クレーム対応・改善提案）
◎見積書の作成
◎清掃現場への応援
◎協力会社の管理
◎現場清掃研修有（トライアル期間の半分ほど）

＊ビルクリーニング技能士資格お持ちの方歓迎
＊現場研修時は土曜出社あり

<直接雇用後>
・残業：月10時間程度
・土日祝日出社の場合は翌週に振替休日取得

※社員数：516名（男女比 6：4）
※部署人数：男性4名・女性1名

【警備保障会社での顧客・隊員対応のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆責任者、幹部候補のポジションです◆
◎顧客からの警備依頼対応・打合わせ、契約調整
◎警備員のシフト作成・勤怠・健康管理、教育指導
◎勤務開始・終了時の点呼や連絡事項の伝達
◎隊員フォロー
◎契約書や業務報告書などの書類作成・管理
◎クレーム・トラブル時の対応
◎報告書や再発防止策書類などの作成

※完全シフト制
※直接雇用後の残業：月20時間程度
（繁忙期：月45時間程度）
※社員数：800名（部署人数：男性60名・女性20名）

【内装工事・ハウスクリーニングを行う企業での検査・最終確認のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～基本的なPC操作ができればOK～
◎ハウスクリーニング後のチェック、仕上げ作業 ・建具や水回りの工事
◎給排水や電気設備・塗装といった営繕工事など

▼チェック項目▼
・全体的な仕上がり状況
・漏水確認や水回りの確認
・壁と壁の継ぎ止めやクロスの仕上がり状況
・キッチンなど水回りの状況
・カーテンレールや電球、コンセントの固定や作動状況など

＊従業員数7名

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・完全シフト制（週休2日制）

【内装工事・ハウスクリーニングを行う企業での検査・最終確認のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～基本的なPC操作ができればOK～
◎ハウスクリーニング後のチェック、仕上げ作業 ・建具や水回りの工事
◎給排水や電気設備・塗装といった営繕工事など

▼チェック項目▼
・全体的な仕上がり状況
・漏水確認や水回りの確認
・壁と壁の継ぎ止めやクロスの仕上がり状況
・キッチンなど水回りの状況
・カーテンレールや電球、コンセントの固定や作動状況など

＊従業員数7名

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・完全シフト制（週休2日制）

【不動産業界にてマンション管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎マンション管理組合の代行業務
◎フロント業務
◎マンション管理業務主任者業務代行業
◎PC入力（Word、Excel）

＊管理業務主任者資格お持ちの方歓迎
＊トライアル中、土日祝日出勤の可能性有
（管理組合の代行業務のため/代休取得可）
＊服装：スーツ
（現場立ち合い等の際は作業着貸与）

※社員数：155名
※部署人数：男性20名・女性0名

<直接雇用後>
・残業なし
・繁忙期：5月・6月（マンション組合総会時）
・年間休日：125日
・勤務地：首都圏近郊になる可能性あり

【ビルメンテナンス会社での建築物設備管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■電気、衛生、空調設備の日常管理、定期点検
■的確な応急対応
■巡回点検
■得意先、協力会社との折衝等
※研修教育を継続的に実施、資格取得も推奨しています
※直近3年間の定着率は80%を超え、安心して働ける環境づくりに注力しています
※派遣期間中は非常駐担当者に同行の予定です
※移動は電車、車（社用車、レンタカー）利用

＊従業員数2891名（部署35歳）

＜直接雇用後＞
・常駐・非常駐あり
・残業：月20時間（繁忙期：3月）
・週休2日制、変形労働時間制