☆正社員登用の可能性あり☆
＼切削加工部品メーカーでの機械加工オペレーター職／

▼NC旋盤オペレーター・機械加工オペレーター▼
◎切削加工部品の製造・加工を行うオペレーター業務
※加工製品：治具工具部品、エンジン部品、半導体製造
※派遣期間中は材料を機械に取付けや取外し等、それに関わるアシスタント業務

＊経験不問

＜直接雇用後＞残業：１０時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼電子機器、制御システムを設計・製造する企業での営業事務のお仕事／

◎営業事務業務全般
・営業サポート
（営業：顧客の受注業務、納品業務、見積書作成等のサポート）
・顧客管理、売上管理
・生産管理システム
・SFA入力、管理、整備等
・その他事務業務

＊経験不問
＊従業員数５８名
＊休日：祝日の無い週の土曜日は休みとなります

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

◎◎正社員登用の可能性あり◎◎

★遮断器の部品組立・制御回路のモデル配線や配電制御盤の内部配線の製造を行っている企業にて、組立や配線のお仕事です★

◇制御盤の作成◇
■図面を見て組立と配線
（※細かい図面を見ながらの作業）
■作業後の自己チェック

＊未経験OK
＊普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

＜直接雇用後＞
＊残業：月平均10時間程度
（最長でも19時まで／19時以降は全社で業務なし）
＊土日祝休み

＊従業員数 22名（男女比 5：5）
＊平均年齢 40歳

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆彡正社員登用の可能性あり☆彡
＼建築用金属製品を扱っている企業での施工管理のお仕事／

◎受注した施工現場への取付工程管理
◎元請業者、下請業者との折衝
◎工程表の作成（Word・Excel・PowerPoint）

※派遣期間中は事務所内にて施工管理関連書類の資料作成
※パソコン操作できる方歓迎
※建築関係の施工管理経験者歓迎
※休憩時間：１０時００分・１５時００分より５分、１１時５０分～１２時４０分（５０分）

【直接雇用後】
＊残業１０時間程度／月
＊変形労働時間制

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

◎◎正社員登用の可能性あり◎◎
★ホームステージング業界のパイオニア企業にて軽作業のお仕事です★

◇ホームステージング事業に関わる物流業務全般◇
■家具・雑貨等のピッキング
■庫内管理
■組み立て
■商品メンテナンスなど
＊水曜・日曜休み

＜直接雇用後＞
＊水曜＋火曜または日曜のシフト休
＊ノー残業デーあり
＊残業：月２０時間程度

＊従業員数３７名　＊部署人数７名

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☆正社員登用の可能性あり☆
＼１３０年以上の歴史ある老舗・医薬品メーカーでの品質管理のお仕事／

◎製剤の品質管理業務全般
・医薬品、医薬部外品などの様々な自社製品の品質を一定の水準に保つ
・原材料から製造段階、最終製品の出荷後に至るまでの全工程で、安全性や有効性をチェックする
・製品や工程が確かなものであるかを検証し、保証する

＊経験不問
＊品質管理経験、医薬品業界での経験ある方歓迎
＊従業員数１２０名（部署６０名・平均４０歳代）

＜直接雇用後＞
・残業：１０～２０時間／月
・車通勤ＯＫ（ガソリン代補助）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼１３０年以上の歴史ある老舗・医薬品メーカーでの製造のお仕事／

◎医薬品のど飴の製造・梱包
・薬の成分等を水飴と混ぜて濃縮機で水分をとばし濃度を高める
・濃縮された飴生地を機械で紐状に延ばし、型で抜いて成形
・成形された飴から厚みや変形、割れたもの等を除去し選別
・飴にコーティングを行う
・機械メンテナンス業務

＊未経験OK！ものづくり関連の経験ある方歓迎
＊従業員数１２０名（部署６０名・平均４０歳代）

＜直接雇用後＞
・残業：１０～２０時間／月
・車通勤可（ガソリン代補助）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆彡正社員登用の可能性あり☆彡
★ＩＴファシリティの構築を行う施工管理のお仕事★

◎着手前：現場調査、施工計画、予算組み、資材発注、協力会社の手配・段取り
◎工事中：現場の安全・品質・原価・工程管理
◎完成後：お客さまへの引き渡し、完成図書の提出、アフターフォロー（修繕）

※設備工事に関する施工管理の経験がある方（興味をお持ちの方相談可）
※１級施工管理技士（電気、管、通信等）お持ちの方歓迎
※当面は先輩社員と一緒に行動します

事業内容：・オフィスのネットワーク設備、サーバルーム、データセンターに係わる業務
・企業ＩＴファシリティの企画・コンサルティング

【建設業・産業廃棄物収集運搬等を行う企業での施工管理のお仕事】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり／

◎公共事業などの施工管理（工事の現場監督等）
　・簡単なPC操作
　・作業指示、工程管理、写真撮り
　※現場は主に23区内（葛飾区・江戸川区・江東区・墨田区等）
　※最初は指示出しがあります。ゆくゆくはお一人でお願いします。
　※先輩社員が親切に指導します。ご安心ください。
　
　＊従業員数49名（部署12名・平均42歳）
　＊工程により土曜日出勤あり（平日振替あり）

＜直接雇用後＞
　・残業：なし
　・夜勤あり（20:00～5:00の間の8時間程度）

【建物建設・解体工事を行う企業での施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎建設現場の監督業務
・安全管理
・物件の見回り
・現場の方への支持
※23区内の現場を担当
※対象：RC（鉄骨鉄筋建造物）

＊建築施工管理経験のある方
＊従業員数40名
＊完全シフト制（週休2日/日曜休み、シフト休）

＜直接雇用後＞
・残業：月30時間（現場の状況により早出や残業あり）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【建物や構造物、街路灯などの維持管理を手掛けている企業にて施設維持管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／　未経験可！

◎監視室にて3～4名のチームで作業します
・施設内の中央監視室にてモニタリング
・日常点検
・設備の不具合など
・定期的な点検業務

＊従業員数10名（部署人数：7名）
＊繁忙期：5月・11月（設備点検があるため）
＊残業：殆どなし

＜直接雇用後＞
・週休2日制（土日どちらか1日＋平日1日）
（勤務時間：平日9時～17時／土日7時～18時）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【滞在施設を設置・運営法人での施設運営スタッフ（サブマネージャー候補）】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり／

■困難な病気を患っているお子様とその家族が滞在する施設の運営スタッフ
・ハウス運営：日々の運営、病院折衝など
・ボランティアの確保、トレーニング、維持
・建物管理：ハウスの清掃管理、設備のメンテナンス
・広報・寄付活動：ブランドガイドラインに沿った広報活動、寄付募金活動の企画立案
・マネージャー不在時の代行業務

＊従業員数70名
＊直接雇用後：完全シフト制

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【製造業・工業用精密プラスチック部品の製造販売会社での機械/生産技術のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■工業用プラスチック部品で使用する金型の仕様設定や取り纏め業務を担当
・業務覚えた後は金型図面・製品図面により顧客先での打ち合わせや生産工程の設計を行う
※未経験でも一人前の技術者となれるようにフォロー体制あり

＊従業員数790名（部署9名・平均39名）
＊第一事業部技術課でのお仕事

＜直接雇用後＞残業：月10時間

【省エネルギーシステム事業をワンストップソリューションで行う会社の技術職】
＼正社員登用の可能性あり／

・省エネ課題の解決に向け、営業担当と共に設備導入の工程・原価・品質安全等を管理
・企画提案段階から建設プロジェクトに参画し、見積依頼・工事金額調整に対応
・課題抽出～提案・施工・成果検証の流れで、ひとつの案件を監修
▼派遣期間中▼
・先輩社員に帯同して、OJTで事業を全般的に学んでいきます

＊従業員数29名（部署5名・平均50歳）
＊勤務時間：【月】8：30～17：30【火～金】9：00～18：00

＜直接雇用後＞残業：月20時間

【電源装置の設計・製造・販売会社での軽作業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・整流器・蓄電池盤・負荷装置の板金取付、部品取り付け、配線、ブザーチェック
※先輩社員より、ひとつひとつレクチャーあり

＊従業員数39名（部署15名）
＊生産部製造課でのお仕事です
＊完全シフト制（年間会社カレンダーに準じる）

＜直接雇用後＞
・残業：月15時間（繁忙期：10月～2月）

【製本事業会社での製本機オペレーター補助のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・梱包作業
・断裁機補助
・紙のせ作業　
・検品作業ライン工程の一部のサポート業務

＊従業員数25名（部署23名）
＊休憩時間：12：00～13：00　15：30～15：45（75分）

＜直接雇用後＞
・繁忙期に土日祝日出勤の可能性あり（振替休日）
・残業：月20時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【ピアノや精密機器の輸送を行う企業での配送のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◆ピアノの搬入出作業
　⇒お客様のご自宅やコンサート会場、学校等からピアノを搬出し指示された場所への納品
◆精密機器　
　⇒大手メーカーのコピー機を（主に）法人のお客様へ配送
・住宅設備のルート配送　
・蓄電池の配送
※一日の作業件数も多くても4件～5件程度

＊準中型自動車免許保有者
＊従業員数180名
＊休日：日曜・月曜・祝日

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間（繁忙期：月20時間）
・週休2日制（日曜・月曜）
・希望に応じて営業所の選択可

【浄化処理装置を扱う専門店での社長ドライバーのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎顧客先への定期メンテナンスの巡回訪問
◎装置設置の軽作業
＊派遣期間中は助手席での同乗となります。
＊直接雇用後は運転業務があります。
＊OJTがあります。
＊訪問先：関東一円の法人

＜１日の業務の流れ＞
・8:30出社　準備後に車で客先巡回　
　　 ↓
・帰社後に洗車（手洗い）
　　 ↓
・日報　17:30退社

◆直接雇用後：残業なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【工作機械（汎用機・専用機）の開発・設計会社でのマニシングセンター・オペレーター】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用の実績有！

■マニシングセンターによる工作機用金属部品（鉄、鋳物）の加工制作

＊未経験可
＊模型・立型マニシングセンターでの作業経験のある方
＊従業員数60名（部署11名・平均50歳）

＜直接雇用後＞残業なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■