【工作機械（汎用機・専用機）の開発・設計会社でのマニシングセンター・オペレーター】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用の実績有！

■工作機械の制御設計（シーケンス・NCプログラム）
■ソフト設計→組込みソフト設計・制御系プログラム開発、NC制御装置およびシーケンサー
※直接雇用後、客先打合せ、納入の出張あり（宿泊を伴う出張の可能性あり）

＊回路設計、ソフト設計、制御系、プログラム開発経験のある方
＊従業員数60名（部署11名・平均50歳）

＜直接雇用後＞残業なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【セールスプロモーション事業会社でのシステムエンジニア職】
＼正社員登用の可能性あり／

◆コンピュータで動作するシステムを設計する技術者へキャリアステップを図る研修生としての業務
・数か月は簡単な事務作業、またはSEのカリキュラムプログラムに取り組みます。
・スキルが定着した後に、エンジニアデビューを果たしていただきます。

＊従業員数277名（部署60名）

＜直接雇用後＞
・残業：なし
・テレワークの可能性有

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【プラント設計（技術サービス業）を行う企業でのITエンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～1か月間の研修あり！未経験の方でもご安心ください～
・プラント設計ソフトをはじめ、社内で使用するソフトの運用・管理
・クライアントと相談し最適な仕様となるシステム開発
・デジタルトランスフォーメーション（DX）を見据えてシステムの修正や導入等

＊従業員数130名（部署32名・平均38歳）
＊技術部でのお仕事です

＜直接雇用後＞残業：月15時間程度

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【コンサルティング事業会社でのエンジニア・プログラマー】
＼直接雇用の可能性あり／☆直接雇用の実績あり☆

◇技術アドバイザーとリモートメインでPython技術研修・スキルアップ研修を受講。
　資格取得を目指しながら課題を消化していきます。
・自主学習はRPA（UiPath）の指定の技術者認定資格取得を目指します
・スキルシート（アピールシート）作成
・適正チェックなど、プロジェクト参画準備
※派遣期間中：テレワークあり（週4～5日）

＊従業員数12名
＊DX事業部でのお仕事です
＊直接雇用後のテレワーク：プロジェクトに準ずる

【WEBデザイン製作会社でのフロントエンドエンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用実績あり！

・各種案件開発のフォロー
・ドキュメントの作成
・サーバー周辺業務
・WEBディレクター、デザイナーとの連携
※バックエンドはオフショア開発

＊従業員数8名
＊専門業務裁量労働制を採用（実働8時間＋休憩1時間）
＊テレワークの可能性有（業務・スキル等により）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム用設計および運用維持管理等を行う企業でのインフラエンジニア】
＼テレワークあり！正社員登用の可能性あり／

◆社内IT環境の運用／保守
・ネットワーク整備
・サーバー保守

＊IT基礎知識をお持ちの方
＊従業員数25名（部署20名・平均47歳）
＊システムソリューション統括部でのお仕事

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性有
・残業：月3時間

【業務系アプリケーション企画・開発会社でのシステムエンジニア職】
＼正社員登用の可能性あり／

■システム開発支援・受託開発
・1名～複数名で開発プロジェクトの常駐支援
・システムの一機能からの構築を行う受託開発
・要件定義～運用保守までを行います
※情報通信系、サービス業、金融系、官公庁等が利用するWeb、クラウド系の開発を中心に展開

▼派遣期間：研修
・プロエンジニア育成コース（Java3ヶ月）の研修
▼直接雇用後
・自社内でJava研修。その後システム開発部への配属を予定
※テレワークの可能性有

＊従業員数28名（システム開発部署25名）

【 IT関連アウトソーシング事業会社でのシステムエンジニア職】
＼正社員登用の可能性あり／

◆システムエンジニアリングサービス（SES）のご経験に合わせて、
　派遣期間中は研修を行います。
◎未経験者（スキルアップ学習）
◎経験者（社内開発）

＊従業員数9名（部署7名）
＊システム課でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

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【システムエンジニアリング事業会社でのIT関連のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼派遣期間中：研修
▼直接雇用後
・スマホゲームなどのアプリ開発
・サーバーの構築・運用・監視
・ネットワークの設計・構築・運用・保守
・システムやソフトウェアの動作確認のテスト業務
・ITに精通するサポート・事務業務等
※本人の特性や希望により

＊従業員数130名
＊テクノロジー本部でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性有（プロジェクトによる）
・完全シフト制

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【基幹業務システム開発会社でのシステム開発のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎医師が作成する一連の流れをシステム化します
◎全部の診療行為についての調査します
・カルテ作成→受付（負担分の計算）→一か月分をまとめて人別に支払基金の計算を行う
・フォーマットの項目を埋めていく

＊従業員数30名（部署1名）
＊派遣就業初日の勤務時間：10:00～17:30

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性有
・残業：月3～4時間

【ソフトウェア設計・開発会社での業務システム開発のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・ソフトウェア受託開発：社内にてお客様の要望に合わせたソフトウェアの設計、開発
・ソフトウェア開発支援：お客様のプロジェクトに参画しお客様とともにソフトウェアの設計、開発
※企業の事務所・工場・店舗などで稼働する業務システムを開発する企業
※オープン系・Web系のシステム
※使用言語：JavaやC＃言語

＊PC基本操作スキル必須
＊従業員数11名
＊直接雇用後の残業：月10時間

【精密板金部品製造会社での社内ヘルプデスクのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆社内SE、システム担当
・PCセットアップ・ネットワークプリンターセットアップ・障害対応
・WiFiセットアップ・障害対応
・Webサーバー管理、Mailサーバー管理、ファイルサーバー管理
・ネットワーク管理・障害対応

＊下記いずれかの経験をお持ちの方
　ヘルプデスク経験
　システムの設計～運用保守のいずれかの工程における業務経験
＊従業員数86名（部署1名）
＊土曜出勤が年に数回あり
＊上着貸与

＜直接雇用後＞土曜出勤が年に数回あり

【ソフトウェアの設計・開発及び保守・運用支援会社でのSE/PGのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

＜派遣期間中＞テレワークの可能性有（週4日程度）
◎社内研修
・一般的なビジネスマナーの習得
・プログラミング技術の習得
・データベースの基本的な操作方法を習得

＜直接雇用後＞テレワークの可能性有（週2日程度）
・ソフトウェアの設計・開発及び保守・運用支援　
・ネットワーク構築及び保守・運用支援
※案件先企業で先輩社員の元でのお仕事となります

＊従業員数15名

【インフラエンジニアリングサービス等を行う会社でのインフラエンジニア】
＼正社員登用の可能性あり／

【既存顧客のサーバ・パソコン・ネットワーク機器の設計・導入・運用】
・ネットワークの設計～導入～運用
・パソコン、サーバー、プリンター、その他周辺機器の設置
・上記機器の定期メンテナンス、故障修理
・障害（システムトラブル）発生時の対応
※3～4年はグループ（2名）で業務進行します

＊従業員数92名（部署80名・平均40歳）

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性有（自己申告制）
・残業：月15時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【ソフトウェアエンジニアリング会社でのITエンジニア職】
＼正社員登用の可能性あり／

◆派遣期間中◆
・研修：プログラミング又は単発的に（テーマ別の）研修になる可能性あり
◆直接雇用後◆
・ソフトウエアの開発業務
※使用言語
・WEBシステム：Java　他　　　
・業務システム：Java　C　C++　C#　　　
・汎用系：Java　C++システム

＊従業員数14名（部署2～8名・平均43歳）

＜直接雇用後＞テレワークの可能性有（案件による）

【総合建築会社での要件定義とシステム設計のお仕事】
＼在宅勤務あり！2名募集！正社員登用の可能性あり／

　・ニーズの調査
　・要件定義
　・システム設計
　・ファームウェア開発
　・エッジコンピューティング
　・クラウドサービス
　・アプリケーション開発

　＊PMO、SE経験のある方
　＊ プログラミング言語（C、C++、Python、JavaScript）を習熟されている方
　＊従業員数50名（部署5名・平均40歳）

＜直接雇用後＞テレワークあり（完全在宅）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【ソフトウェアの設計・開発会社でのシステムエンジニア/プログラマーのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・受注するデータ処理
・蓄積基盤およびデータ分析構築プロジェクトにおける要件定義/システム設計/プログラム開発/テスト等
・顧客打合せやチーム打合せへの出席
・業務報告
＜派遣期間中＞
・既存プロジェクトにアシスタントとして参画
　研修・訓練を受講し技術基礎を身に付けます

＊ETL/DWH/BI開発経験者
＊従業員数12名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性有

【SI事業会社でのJavaプログラマーのお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◆Javaプログラマーのお仕事

◎派遣期間中◎
・Java研修を受講（Javaの基礎的な構文から学び、簡単なアプリケーション作成も行います）
※主な取引先：商社、金融、官公庁等

＊従業員数110名

＜直接雇用後＞
・月15時間（繁忙期：3月、12月/リリース時期による）
・社内での業務となります

【ITヘルプデスク、運用サポート等を行う企業でのITエンジニア職】
＼正社員登用の可能性あり／

◆ITエンジニアとしてITに関する業務を担当
（直接雇用後：客先常駐あり）

＜派遣就労中＞
・IT基礎研修、Excel研修などの各種研修、ITパスポートの資格取得に向けての学習

＊従業員数29名
＊資格取得支援制度あり

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性有（プロジェクト先に準じる）
・残業：なし