゜。＊正社員登用の可能性あり ＊ 。゜
＼＼各種ソフトウェアコンサルティング会社での営業職／／

◎ソリューション営業
・お客様の抱える課題に対するニーズを把握し、
　プロジェクト展開のヒアリング
・自社だけでなく他社も含めた、優秀なエンジニアの発掘　
・お客様先にいる現場エンジニアのフォローや
　キャリアプランのヒアリング

＊営業職業務の経験ある方
＊従業員数７名

＜直接雇用後＞残業：平均４.６時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

゜。＊正社員登用の可能性あり ＊ 。゜
＼＼人財コーディネーター（医師専属）のお仕事／／

◎医師の要望に沿って最適な医療機関の提案と転職活動をサポート
・医療機関に対しての様々な調整・交渉など
・面接同席、その後の医療機関との条件面に関する交渉代行、
　転職先の意志決定支援や就業後のアフターフォロー
・メンバーの業務補助

＊キャリアアドバイザー経験、または人材サービスの
　法人営業経験（医療系人材）のある方
＊従業員数７名

＜直接雇用後＞残業：平均４.６時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★２名募集！正社員登用の可能性あり★　
＼＼ＩＴ関連企業での営業のお仕事です／／　

◎メールでのアポ取り
◎オンライン含め顧客との打ち合わせ
◎ＷＥＢサービスを活用しての案件獲得
※飛び込み営業、電話でのアポイントは基本的に行いません

＊未経験OK！
＊法人営業経験ある方歓迎

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり！★
＼＼動画配信プラットフォームの提供や
　　　　　情報サイト運営を行う会社の営業職！／／

◎動画配信プラットフォームの導入提案営業
・まずはお問い合わせに対するフォロー業務（反響営業）から
・知識が深まった後、セールス業務へ

＊職種不問。営業経験をお持ちの方

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★２名募集！正社員登用の可能性あり★
　＼＼ＩＴ人材派遣営業のお仕事！／／

◎クライアントとエンジニアを繋ぐ、企業マッチング営業
　▼新規企業の獲得
（飛び込みなし、メールでのアポ獲得→商談）
　・プロジェクト内容、人材ニーズの把握
　▼エンジニアマッチング業務のアフターフォロー
　・自社内、パートナー企業などの人材
　※派遣期間中テレワークあり（火曜・木曜）

＊有給消化率１００％の企業です
＊資格取得支援制度あり
＊営業エリア：一都三県（出張無し）
＊従業員数53名
＜直接雇用後＞
・テレワークあり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
＼＼通信機器のソフトウェアの企画・開発会社でのＩＴ営業職／／

◎既存取引先への営業（９０％）
◎新規開拓：自社サービスシステムの販売（１０％）
◎協力会社やフリーランスエンジニアの管理業務
※ＩＯＴデバイス／アプリ／クラウド・サーバー
※エリア：一都三県および長野（塩尻）
（直接雇用後）出張は１～２ヶ月に１回程度

＜受託システムの一例＞
・オンラインゲーム開発
・タクシー配車アプリ等

＊従業員数３９名（平均年齢４２歳）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
＼＼受注メイン！システム開発会社にて営業でのお仕事です／／

◎企業とエンジニアのマッチング
◎エンジニアの面談・契約
◎契約後のフォロー
◎自社他社の技術者をスキルに応じたシステム開発プロジェクトへ紹介
◎技術者不足のプロジェクトに該当スキル保持者を他社からアサイン

＊全社員数１６名　平均年齢３０歳

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

゜。＊正社員登用の可能性あり ＊ 。゜　
＼＼IT企業での営業のお仕事です／／

◆営業
・既存顧客の維持
・新規顧客の開拓
・技術のフォロー
※対象：法人、官公庁、各種団体、教育機関
※エリア：都内近郊

＊全社員数２９名

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★☆正社員登用の可能性あり☆★
＼＼ＩＴ業界での法人営業職／／
　　　　　　　
◆ＳＥ・ＩＴ系人材サービス、受託業務の法人営業
・ニーズのヒアリング
・顧客要望の技術要件分析
・エンジニアのマッチング
・エンジニアの企業への提案
・会社見学の手配、同行
・提案資料作成
・見積書作成、契約手続き関連、請求業務

＊経験不問
＊全社員数１３５名（男女比⇒６：４）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼コンサルティング、開発受託会社での営業職／

・新規開拓営業
・リスト作成及びリストアタック
・インサイドセールス
・営業代行の管理、調整
・代理店開拓
・マネジメント、戦略立案（直接雇用後）、予実管理
※新規８：ルート営業２

＊IT業界または人材業界での経験ある方
＊無形商材の営業経験ある方
＊従業員数１６名
＊テレワークの可能性あり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼主にSES事業を手掛けるシステム開発会社での営業アシスタント職／

▼テレアポ業務
⇒法人対象に架電をし見込み客の獲得。その後打合せ（web、対面）
※３０～５０件／日（１０件架電で１～２件の成約）
▼請求書処理業務（請求書の入力作業）
▼エンジニアのフォロー業務
※スクリプト（マニュアル）あり。
※マンツーマンでの教育体制あり。

＊未経験可
＊テレワークの可能性あり（週１回程度）
＊従業員数：２２名

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼インターネットサーバーの設置・構築等を手掛ける会社での営業＋営業事務／

◎派遣先のエンジニア従業員に対してのケア・フォロー
◎受入れ派遣企業に対してのフォロー、ヒアリング
　・客先同行
　・スタッフ面談
　・契約書作成
　・エンジニアの勤怠管理

　＊企業での総務、庶務、経理または人事労務経験ある方
　＊従業員数５０名
　＊資格取得によって一時金支給制度あり

＜直接雇用後＞勤務時間：９：００～１８：００

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼インフラ構築サービス会社での営業のお仕事／

・システム開発営業
・SES事業営業
・当社商材全般の営業
・企画営業

＊営業経験ある方
＊従業員数２５名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（週２回程度）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
～中小企業向けシステムインテグレーション事業会社でのＩＴに関わるお仕事～

◎顧客対応：商談時の顧客ヒアリングと要件定義、トラブル対応
◎営業支援：商談発掘時の提案活動、ベンダー選定等
◎商談対応：プロジェクト管理、現場管理、ベンダーコントロール等
※少人数の為ビジネス活動全般を分担し行いますが、
　技術寄りのお仕事に軸足を置いていただきます。

＊同業種でのシステム提案などの経験ある方
＊従業員数３５名

▼直接雇用後：土曜日出勤有（年数回）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼ＩＴサービス企業での人材コーディネーターのお仕事／

▼ＩＴエンジニアのサポートを行いながら、ビジネスパートナーと顧客開拓を担当
・新規開拓、ニーズのヒアリング
・スタッフの提案
・スタッフのフォロー
・ビジネスパートナーのスタッフフォロー他
・一般事務（精算、請求、その他）

＊他業種での営業経験ある方
＊従業員数６５名
＊産休・育休が取得しやすい環境

＜直接雇用後＞
・フレックス制
・残業：５時間／月（ほぼなし）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【Webサービスの企画開発・導入支援会社での営業アシスタント】
＼正社員登用の可能性あり／

◎WEB制作のクライアントへ営業を行っていただきます
・基本は、現在請け負っている案件の簡単なヒアリングがメイン業務
・進行表などの簡単な入力

＊PCの簡単なタッチタイピングスキル
＊従業員数6名

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり（週3日程度）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【ITソリューション事業会社でのSES営業アシスタントのお仕事】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり／

▼SES営業アシスタント
・顧客打ち合わせ、各顧客へ連絡
・人材提案
・見積書・請求書など発行
※各業務ひとつひとつレクチャーいたします

＊PCを使用した業務経験ある方
＊従業員数225名（部署5名・平均28歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間（繁忙期：案件により異なる）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システムエンジニアリングサービス会社での営業のお仕事】
　＼正社員登用の可能性あり／

◎既存顧客へのメール、訪問による営業活動
◎新規顧客獲得のための営業活動
・案件・要員のマッチング
・資料更新
・パートナー打ち合わせ
・顧客定例・内部打ち合わせなど
※ノルマはありません
※新規営業の為の相手企業リストあり

＊接客・対人業務経験
＊従業員数54名（部署3名・平均28歳）
＊経営企画部でのお仕事
＊直接雇用後のテレワーク（週3回程度/業務状況による）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■