【人材業界での営業・営業事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎新規提案営業
・人材ニーズや経営状況のヒアリング
◎既存クライアントのサポート
・スタッフの就業状況の確認
・新たなニーズの確認と要望に合わせた提案
◎採用・スタッフ管理
・オーダーに応じた派遣スタッフの募集計画の立案・手配
・稼働派遣スタッフの契約・勤怠管理
・更新面談、派遣スタッフの就業サポート
・月毎に回収した勤怠データの入力作業
・売上管理、資料作成など

＊社員数：600名（部署人数 男性4名・女性6名）
＊直接雇用後の残業：20時間程度/月

【外資系産業用機械メーカーでのインサイドセールスのお仕事です】

＜お仕事内容＞
・Salesforceでの見積作成、営業管理
・インサイドセールスの推進
・プロジェクト立ち上げ支援
・契約書や販促ツールの作成
・補助金申請サポート
・請求関連業務（発行・送付／日本語・英語）
・展示会やマーケティング活動のサポート

＜おすすめポイント＞
＊Salesforce経験者歓迎
＊英語は読み書き中心
＊営業・マーケティング業務が広く経験できる
＊直接雇用可能性有

巡回業務のお仕事です。
・ガス開閉、警報器の交換業務
・既存のお客様に対してガスメーター交換業務
・報告書作成
・担当エリア社有車での巡回業務
・募集拠点：大阪・京都・兵庫・和歌山
・企業カレンダーあり
・車通勤OK　駐車場完備
※資格取得支援あり
★まずは、お気軽にお問合せください★

【教育機関でのITサポート事業を行っている企業にて営業サポートのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆学校で働くスタッフをサポートする営業アシスタント
◎お仕事内容や求める人物像のヒアリングと整理
◎求人の作成・公開
◎応募者の面談調整
◎お客様へスタッフの紹介・ご提案
◎スタッフからの問い合わせ対応（勤怠や更新など）
※スマホでWi-fiの設定をしたことがある方

<直接雇用後>
・残業：月20時間程度（繁忙期：20～30時間）
・年間休日：120日（土日祝日休み）

＊社員数：38名（平均年齢40歳代）
＊部署人数：2名

【教育機関でのITサポート事業を行っている企業にて営業サポートのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆学校で働くスタッフをサポートする営業アシスタント
◎お仕事内容や求める人物像のヒアリングと整理
◎求人の作成・公開
◎応募者の面談調整
◎お客様へスタッフの紹介・ご提案
◎スタッフからの問い合わせ対応（勤怠や更新など）
※スマホでWi-fiの設定をしたことがある方

<直接雇用後>
・残業：月20時間程度（繁忙期：20～30時間）
・年間休日：120日（土日祝日休み）

＊社員数：38名（平均年齢40歳代）
＊部署人数：2名

【営業コンサル・営業代行・CRM構築等を手掛ける会社での営業職（主に内勤営業）】
＼正社員登用の可能性あり／

■顧客管理ツールのCRM構築（他CRM含む） 　
■インサイドセールス業務
■オンラインでの商談実施
■メールでの営業活動
※主な商材※
　ホテル業界の営業支援・CRM構築・DX支援・
　製造業界・建設業界・IT業界対象としたSaaSプロダクトの営業支援・CRM構築・DX支援 　　　　　　
※1日の営業件数：WEB面談2件～3件、電話20件～60件程度
※2日～4日間のビジネスマナー研修あり

＊従業員数6名

＜直接雇用後＞年間休日125日

【営業コンサル・営業代行・CRM構築等を手掛ける会社での営業職（主に内勤営業）】
＼正社員登用の可能性あり／

■顧客管理ツールのCRM構築（他CRM含む） 　
■インサイドセールス業務
■オンラインでの商談実施
■メールでの営業活動
※主な商材※
　ホテル業界の営業支援・CRM構築・DX支援・
　製造業界・建設業界・IT業界対象としたSaaSプロダクトの営業支援・CRM構築・DX支援 　　　　　　
※1日の営業件数：WEB面談2件～3件、電話20件～60件程度
※2日～4日間のビジネスマナー研修あり

＊従業員数6名

＜直接雇用後＞年間休日125日

【ITサービス企業にて人材紹介コンサルタント】
＼正社員登用の可能性あり／

◆エンジニアを中心とした人材をクライアントの求人と
マッチングさせ紹介するお仕事です◆
◎ソーシャルメディア、スカウトサイトなどを通じて候補者の検索
◎候補者面談の実施
◎クライアントへ候補者の紹介・面接の調整

＊英語必須（日常会話）
＊社内採用または人材紹介経験者歓迎
＊直接雇用後の残業：月20時間程度

※社員数：15名（部署人数：男性2名・女性2名）

【ITサービス企業にて人材紹介コンサルタント】
＼正社員登用の可能性あり／

◆エンジニアを中心とした人材をクライアントの求人と
マッチングさせ紹介するお仕事です◆
◎ソーシャルメディア、スカウトサイトなどを通じて候補者の検索
◎候補者面談の実施
◎クライアントへ候補者の紹介・面接の調整

＊英語必須（日常会話）
＊社内採用または人材紹介経験者歓迎
＊直接雇用後の残業：月20時間程度

※社員数：15名（部署人数：男性2名・女性2名）

【法人向け携帯電話・OA機器の販売を行う企業での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

～テレアポはアポ担当メンバーで行います！～
○法人向け商談 ・商談書類の作成
・法人携帯電話や通信、OA機器の提案
※トライアル就労中は研修メインです。

＊従業員数13名

＜直接雇用後＞
・残業：なし
・繁忙期：3月
・年間休日135日
・服装：オフィスでは自由/商談時はスーツ

【法人向け携帯電話・OA機器の販売を行う企業での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

～テレアポはアポ担当メンバーで行います！～
○法人向け商談 ・商談書類の作成
・法人携帯電話や通信、OA機器の提案
※トライアル就労中は研修メインです。

＊従業員数13名

＜直接雇用後＞
・残業：なし
・繁忙期：3月
・年間休日135日
・服装：オフィスでは自由/商談時はスーツ

【電子部品、室内装飾品の輸出入企業での法人営業】
＼正社員登用の可能性あり／

◎既存顧客へのルート営業
◎顧客訪問やウェブ会議等による取扱製品の販売促進活動
◎展示会で興味を持っていただいた方への新規訪問
（飛び込み営業ではありません）
◎生産終息品の代替品調査、VA/VE提案
（コストを下げるためのご提案）
◎海外の製品仕入れ先とのメールでのやりとり
（英語または日本語使用）

＊営業経験お持ちの方
＊英語でのコミュニケーション得意な方歓迎
＊直接雇用後の残業：月3時間程度

※社員数：7名（平均年齢35歳）
※部署人数：男性2名・女性3名

【電子部品、室内装飾品の輸出入企業での法人営業】
＼正社員登用の可能性あり／

◎既存顧客へのルート営業
◎顧客訪問やウェブ会議等による取扱製品の販売促進活動
◎展示会で興味を持っていただいた方への新規訪問
（飛び込み営業ではありません）
◎生産終息品の代替品調査、VA/VE提案
（コストを下げるためのご提案）
◎海外の製品仕入れ先とのメールでのやりとり
（英語または日本語使用）

＊営業経験お持ちの方
＊英語でのコミュニケーション得意な方歓迎
＊直接雇用後の残業：月3時間程度

※社員数：7名（平均年齢35歳）
※部署人数：男性2名・女性3名

【トヨタグループでの技術営業のお仕事】

≪お仕事内容≫
・自社製品の企画、現場課題の抽出と改善案の策定
・営業活動（アポイント取得・提案書作成・新規顧客開拓、既存顧客フォロー）
・システム導入時のセットアップ、マスタ登録、アフターサポート
・全国対象店舗への出張（月1回程度）　など

≪おすすめポイント♪≫
◎最新システムに携われるチャンス！自社製品の導入に関われます
◎営業～アフターフォローまで一貫して経験可能
◎30代中心・少人数の部署で風通し◎
★開始時期相談可能です

【日立グループにてソリューション営業のお仕事】

・ITソリューションの提案営業
・既存システムのメンテナンス
・新規事業の提案営業
（例：顧客協創ビジネスの検討・創出活動、IT×OT分野の新規事業拡大　など）

●必須経験
・IT分野の顧客向け営業経験

●こんな方にオススメ！
・地域や社会課題の解決、ICTやデータを活用した地域活性化に関心がある方
・デジタルソリューションに対する知識、関心がある方

【消費者製品の輸入や自社企画開発製品を販売する会社での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用の実績有！

◆既存法人客を中心に海外から輸入した特色ある商品の提案営業を担当
◎消費者に喜ばれる商品の魅力やポイントをお客様にお伝えしていきます
※業務に慣れてきたら新規取引先もお任せします

＊営業経験のある方（業界不問）
＊従業員数29名
＊直接雇用後の残業：10時間/月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【印刷会社でのフォロー営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～凸版・オフセット・ハイブリッド製品・オンデマンド印刷製品等を扱っています～
■得意先へのルート営業
■受注製品の見積もり、手配
■受注製品の納入までのフォロー

＊従業員数345名（部署14名・平均38歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間（得意先受注状況による）
・土曜日出社あり（年間6～7日）

【印刷会社でのフォロー営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～凸版・オフセット・ハイブリッド製品・オンデマンド印刷製品等を扱っています～
■得意先へのルート営業
■受注製品の見積もり、手配
■受注製品の納入までのフォロー

＊従業員数345名（部署14名・平均38歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間（得意先受注状況による）
・土曜日出社あり（年間6～7日）