【国際利用運送事業会社での総合職（営業）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆海上・航空貨物輸送に関わる業務全般
〇輸出入に関わる業務全般
〇社内システムへの入力（船積書類・到着案内作成）
〇海外・国内納期調整
〇顧客・海外代理店・国内協力会社とのやり取り
（海外代理店は英語メールが中心。まれに電話対応）
〇既存顧客対応・ルート営業/新規開拓営業
〇出張対応（国内・海外） 物販商品の出荷手伝い

＊従業員数10名（部署4名・平均40歳）
＊自己啓発支援制度、福利厚生サービスなどあり

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間
・年間休日125日

【国際利用運送事業会社での総合職（営業）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆海上・航空貨物輸送に関わる業務全般
〇輸出入に関わる業務全般
〇社内システムへの入力（船積書類・到着案内作成）
〇海外・国内納期調整
〇顧客・海外代理店・国内協力会社とのやり取り
（海外代理店は英語メールが中心。まれに電話対応）
〇既存顧客対応・ルート営業/新規開拓営業
〇出張対応（国内・海外） 物販商品の出荷手伝い

＊従業員数10名（部署4名・平均40歳）
＊自己啓発支援制度、福利厚生サービスなどあり

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間
・年間休日125日

【企業向け購買コスト削減のコンサルティング企業での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

■お客様へのコスト削減提案・契約・プロジェクト進行■
◎購買コストの分析
・最適な購買先の選定などコスト削減のための資料作成
◎コンサルティング
・コストの見直し、プランニングと実施
（企業の経営者、購買担当の?との交渉）
◎過去のクライアントや紹介企業への営業
（一部新規テレアポ）

＜直接雇用後＞
▽残業：月10時間程度
▽休憩：60分（時間帯は状況により変わります）
▽月1回土曜出勤あり

◆法人営業経験お持ちの方
◆社員数10名　平均年齢33歳

【物流倉庫の建設事業、不動産事業を手掛けている企業での営業】
＼正社員登用の可能性あり／ 未経験者歓迎！

◆倉庫に関連する営業業務全般
◎ 建設営業（法人中心）
・反響営業や展示会でのご案内
◎不動産営業（個人・法人）
・自社で建築・販売する倉庫の営業
・倉庫用地を中心とした事業用不動産の取り扱い

＊普通自動車免許、宅地建物取引士資格お持ちの方歓迎
＊直接雇用後の残業：月20時間程度

※社員数：500名（平均年齢40歳）
※部署人数：100名（男性80名・女性20名）

【人材アウトソーシング業界の法人営業】
＼正社員登用の可能性あり／

◎外国人材の受入制度やサポート内容の案内
◎導入に向けた提案
◎クライアントからニーズをヒアリング・提案
◎契約締結までのフォロー

＊営業経験と普通自動車運転免許お持ちの方
＊営業対象：建設、製造、介護、外食（日本企業）
＊必要に応じてセミナーなどの参加あり
＊外国人の方とのやり取りはほとんどありません

<直接雇用後>
・残業：月20時間程度
・年間休日：120日
・就業先：会社が定める範囲で変更あり

【営業コンサルティング等を行う企業での営業職（テレアポ/インサイドセールス）】
＼正社員登用の可能性あり／

～営業代行、不動産仲介事業、製造業向けマッチングサービス等も手掛ける会社～
◎営業職（テレアポ/インサイドセールス）
　▼派遣期間中：研修を行います
　・代表から直接営業指導
　・マナー研修、営業研修
　・トークスクリプト（台本）作成を一緒に行います
　※架電リスト完備
　※ノルマはありません

　＊従業員数15名
　＊服装：夏場はポロシャツもOK

＜直接雇用後＞
　・残業：月20時間
　・年間休日125日

【営業コンサルティング等を行う企業での営業職（テレアポ/インサイドセールス）】
＼正社員登用の可能性あり／

～営業代行、不動産仲介事業、製造業向けマッチングサービス等も手掛ける会社～
◎営業職（テレアポ/インサイドセールス）
　▼派遣期間中：研修を行います
　・代表から直接営業指導
　・マナー研修、営業研修
　・トークスクリプト（台本）作成を一緒に行います
　※架電リスト完備
　※ノルマはありません

　＊従業員数15名
　＊服装：夏場はポロシャツもOK

＜直接雇用後＞
　・残業：月20時間
　・年間休日125日

【総合エンジニアリング企業での営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎土木工事に使用する建設機械の受発注業務
▼自治体・設計コンサルタント・工事会社への営業・広報活動

<直接雇用後>
・就業場所：本社、転勤あり
（本人の希望による転勤も多い）
・残業：月10時間程度
・年間休日：115日
・フレックスタイム制

＊社員数：150名

【人材事業等を手掛ける企業でのテレアポ営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■テレアポ営業　
・リスト掲載企業や新規アポ先
・既存の取引先への架電
※上記テレアポ先のデータを簡単にPCへ入力する作業も有り
※テレアポ目標：架電数:50～60件/日・アポ獲得件数:15-20件/月

＊従業員数40名（テレマーケティング事業部署2名）
＊ウォーターサーバーあり

＜直接雇用後＞
・残業：月5時間（繁忙期：1月、3月、10月、12月）
・休日：土日曜日

【人材事業等を手掛ける企業でのテレアポ営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■テレアポ営業　
・リスト掲載企業や新規アポ先
・既存の取引先への架電
※上記テレアポ先のデータを簡単にPCへ入力する作業も有り
※テレアポ目標：架電数:50～60件/日・アポ獲得件数:15-20件/月

＊従業員数40名（テレマーケティング事業部署2名）
＊ウォーターサーバーあり

＜直接雇用後＞
・残業：月5時間（繁忙期：1月、3月、10月、12月）
・休日：土日曜日

【テック系ベンチャー企業での電話営業のお仕事】

◆メイン業務
・アウトバウンド･インバウンドの電話営業
・研修受講者の総合的なカスタマーサクセス
・オペレーターへの業務説明、業務の割り振り、エスカレーション対応
・エクセル関数を用いた各種営業データの集計･分析
◆付随業務
・オンラインライブ研修の運営
・システムの総合的な運用
・その他バックオフィス業務全般

【台東区／テレアポ／時短／フルリモート/残業なし】
◆設備・ホテル関連企業への電話でのアポイント獲得
◆設計事務所・設備事務所への提案業務
◆スクリプトの見直し・改善取り組み
◆チームとの情報共有・会議参加
※商品：温浴設備

＜必須＞テレアポ経験

＜おすすめ＞
＊テレアポ経験必須！数値目標あり！即戦力として事業拡大に貢献できるポジション
＊スクリプト作成や改善など自主性を発揮できる環境
＊時短勤務・フルリモートも相談OK

＜選べる働き方＞
週5勤務：実働5時間
or
週3・４勤務：10時～17時の間で6時間程度

【営業コンサルティング等を手掛ける会社でのテレフォンアポインター】
＼正社員登用の可能性あり／

▼法人向けのお仕事
・美容室などにGoogle活用のソリューション提案
・ECサイトなどにインスタ活用のソリューション提案
・病院などにSDGsの観点から節水のソリューション提案
▼アポイント取得方法
・新規/既存（架電数150～200/日）
・問合せフォーム・インスタ反響
※インセンティブあり
　
＊従業員数45名（部署人数5名/平均年齢27歳）
＊研修期間は秋葉原・外苑前での業務になる可能性あり

＜直接雇用後＞テレワークの可能性有（業務に慣れ次第）

【卸売・服飾付属品販売企業での営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆飾付属品（釦、ファスナー等）をアパレル企業に販売するルート営業
◎商品の受注～納品、荷分・梱包
◎伝票入力
◎他 付随業務

※まずは内勤を半年から1年くらい経験していただきます
※普通自動車第一種免許（AT限定可）お持ちの方

<直接雇用後>
・残業：月30時間程度（超える場合あり）
・年間休日：125日
・8月の最終土曜日は棚卸の為、出勤あり

※社員数：42名（男性22名・女性20名）
※部署人数8名

【卸売・服飾付属品販売企業での営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆飾付属品（釦、ファスナー等）をアパレル企業に販売するルート営業
◎商品の受注～納品、荷分・梱包
◎伝票入力
◎他 付随業務

※まずは内勤を半年から1年くらい経験していただきます
※普通自動車第一種免許（AT限定可）お持ちの方

<直接雇用後>
・残業：月30時間程度（超える場合あり）
・年間休日：125日
・8月の最終土曜日は棚卸の為、出勤あり

※社員数：42名（男性22名・女性20名）
※部署人数8名

【ITコンサルティング支援やAIソリューションサービス等を行う企業での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

◎SES営業（エンジニアとの距離が近い営業）
▼既存顧客への法人営業・深耕
▼新規顧客の開拓、契約交渉
▼エンジニア採用・フォロー（キャリア相談・プロジェクト調整）
▼AIスタートアップTieSetとの共同プロジェクトの提案
◎DX推進（生成AI・最新技術活用）
▼ChatGPTなど生成AIを使った業務改善・効率化
▼社内のITツール導入・運用サポート
▼新規技術のリサーチ

＊社員数：25名（平均年齢35歳）
＊直接雇用後の残業：月10時間程度

【ITコンサルティング支援やAIソリューションサービス等を行う企業での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

◎SES営業（エンジニアとの距離が近い営業）
▼既存顧客への法人営業・深耕
▼新規顧客の開拓、契約交渉
▼エンジニア採用・フォロー（キャリア相談・プロジェクト調整）
▼AIスタートアップTieSetとの共同プロジェクトの提案
◎DX推進（生成AI・最新技術活用）
▼ChatGPTなど生成AIを使った業務改善・効率化
▼社内のITツール導入・運用サポート
▼新規技術のリサーチ

＊社員数：25名（平均年齢35歳）
＊直接雇用後の残業：月10時間程度

【不動産事業会社での営業および事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用の実績有！

・売り手面談～アポ取り、面談設定
・売り手ヒアリング～物件に関するヒアリング
　(物件は学習塾の不動産に特化しています)
・媒体対応～プラットホームからの問合せ対応（問合せは20件程／月）
・トップ面談～売り手、買い手のトップとの調整、面談の実施
・買い手面談～買い手との面談(希望価格等のヒアリング)

＊従業員数：8名
＊直接雇用後の残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【不動産事業会社での営業および事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用の実績有！

・売り手面談～アポ取り、面談設定
・売り手ヒアリング～物件に関するヒアリング
　(物件は学習塾の不動産に特化しています)
・媒体対応～プラットホームからの問合せ対応（問合せは20件程／月）
・トップ面談～売り手、買い手のトップとの調整、面談の実施
・買い手面談～買い手との面談(希望価格等のヒアリング)

＊従業員数：8名
＊直接雇用後の残業：なし

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■