【ITソリューション事業や留学支援等を手掛ける企業でのヘルプデスクのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／＊直接雇用の実績あり！

～実務未経験から挑戦できるヘルプデスク～
・問い合わせ発生時の受付、1次対応
・開発チームや運用チームとの調整業務
・議事録作成
・その他ドキュメント作成等

＊実務未経験OK
＊従業員数15名

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・テレワークの可能性あり（週1日程度）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【不動産事業会社での営業（テレアポインター）のお仕事】
＼5名募集！正社員登用の可能性あり／

▼営業担当が提案を行なう為のアポインター業務（日程調整まで行います）
・顧客にTELし商品やサービスについて説明。
　質問に答え、それに基づいて商談を進めていきます。
・顧客のニーズや要望を把握し、それに応じて適切な商品やサービスを提案
※商品・サービス：saas系自社製品および他社製品等）

＊顧客折衝経験、営業経験ある方
＊従業員数27名（部署15名・平均26歳）

＜直接雇用後＞残業：月20時間

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【ITコンサルティング・エンジニアリング会社でのITコンサルティング職】
＼3名募集！正社員登用の可能性あり／

◎ジュニアコンサルとして現場でスキルアップしながら、
　シニアコンサルとして成長していきます
・顧客との打ち合わせ
・顧客の業務に対するコンサルティング
（システムにどのように依頼業務を反映できるか提案）
・社内マニュアルの作成業務

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり（週2～3回程度）
・残業20時間～（繁忙期あり）
・インセンティブあり／昇給もあり

【インターネット関連及び電気通信事業会社での営業アシスタント】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり／

◆SES営業アシスタント業務
・営業先リサーチ
・顧客先リサーチ
・書類作成
・営業先同行
※派遣就労期間中は管理部・営業サポート業務

＊従業員数25名（部署3名・平均40歳）
＊ICT事業部でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：～30時間
・テレワークの可能性あり

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【レーザー加工装置・関連製品を取り扱う企業での技術職】
☆直接雇用の実績あり☆

★レーザー加工装置の受注・納入に関わる技術職
・営業と技術打合せ　
・中国本社エンジニアとの技術打合せ　
・テスト、試作加工対応　
・納入工事　
・部品受発注業務　
・メンテナンスサービス

＊加工・設計・電気・組立等の製造業従事経験のある方
＊社員数5名

＜直接雇用後＞
・残業：月30時間
・祝日のある週の土曜日は出勤

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【コーポレート部門に特化した業務効率化推進を行う企業での総務・人事のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆中小企業の管理部（人事・総務・経理・財務）業務を担当
・日々の電話・メール対応
・備品購入・支払管理
・お客様書類への捺印作業
・個社システム開発案件のプロジェクト進捗管理（台帳管理）

＊企業での管理業務(総務・人事のいずれか可)を担当したことのある方
＊従業員数24名（管理部署3名）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

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【システムインテグレーション会社での運用保守のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

▼サーバー＆ネットワークの遠隔監視
・マニュアルに従いアラート検知、障害解析、エンドユーザーへの通知
・業務に慣れてきたら障害復旧も担当
・エンドユーザーへのヘルプデスク　　
・OS：主にLinux、他にWindows、AWS、Azure
※将来的には1人称で監視・運用管理もできるよう教育いたします

＊従業員数76名

＜直接雇用後＞
・完全シフト制（ローテーション制にて週3日勤務）
・勤務時間8:00～20:00（休憩120分）

【ソフトウェアの設計･開発・検証・評価を行う企業でのIT職】
＼3名募集！正社員登用の可能性あり／

◆インフラ構築・運用・保守などのプロジェクトを担当
・クライアント先へチームで訪問しプロジェクトに参加
・ドキュメントの修正や整理、定型業務等から携わっていきます

＜プロジェクト例＞
・パブリッククラウドAWS設計環境の構築
・モバイルインフラ構築支援、仮想化
・社内サーバ更改

＊従業員数262名（サービス事業部署5名）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間（繁忙期：1月、4～７月、11月、12月）
・テレワークの可能性あり（プロジェクトによる）

【人材アセスメント事業会社での経理労務のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

・仕訳、伝票起票および計上
・現預金管理
・売掛および買掛管理
・勘定科目別台帳作成等
※派遣期間中：伝票チェック、会計ソフトへの入力業務が中心

＊経理事務経験のある方
＊従業員数139名（部署9名・平均41歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間（繁忙期：1、4、7、10月）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【飲食店経営企業でのシステム開発に関わるお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

1. システム開発・導入プロジェクトの推進
2. POSシステムの導入・運用・保守
3. 店舗管理システムの導入・運用・保守
4. その他のシステム導入・運用・保守
5. ITインフラの管理・情報セキュリティ対策

＊従業員数50名（部署3名・平均46歳）
＊管理部でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：10時間（繁忙期：3月、4月、9月、10月）
・土曜日月2回出勤日あり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【業務用厨房機器メーカーでの営業事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■電話の対応(受電中心）
■発注及び入力
■請求書発行
■営業補助として、見積書作成や修理手配業務など
（管轄エリアからの修理依頼等）
■来客対応
※丁寧にサポートいたします。経験が浅い方でもご安心ください。

＊何かしらの事務経験ある方
＊従業員数1,453名（部署9名・平均40歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間（繁忙期：月末および月初）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【業務用厨房機器メーカーでの営業事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■電話の対応(受電中心）
■発注及び入力
■請求書発行
■営業補助として、見積書作成や修理手配業務など
（管轄エリアからの修理依頼等）
■来客対応
※丁寧にサポートいたします。経験が浅い方でもご安心ください。

＊何かしらの事務経験ある方
＊従業員数1,453名（部署8名・平均35歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間（繁忙期：月末および月初）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【IT情報サービス会社でのWEBシステム・アプリ開発のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・WEBシステム・アプリ開発
・システム保守・運用
・機能の強化と追加開発案件等
＜お仕事例＞
・C#を使用した自社ソフトウェア開発
・Javaを使用したクラウドサービス開発
・PHPを使用した業務系ウェブアプリ
※キャリアのある方にはプロジェクトマネージャ等のマネージメント業務もお任せします

＊プログラミング経験のある方
＊従業員数25名（部署12名・平均36歳）

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり（週1～2日程度）
・残業：月20時間

【総合広告代理店での営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◇各沿線エリアでの広告代理店業務及び営業
・各システムによる広告の空き状況等の状況検索
・各種広告の申込・手配・管理業務
・パワーポイントによる各種広告資料の作成
・サイン製作関係の作業業務
※全国に顧客あり（全国営業）
※電車・バス・駅構内等の広告を扱う交通広告をメインとする会社

＊営業経験ある方
＊従業員数10名（部署2名・平均45歳）

＜直接雇用後＞残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【総合広告代理店での営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◇各沿線エリアでの営業
・パワーポイントによる各種広告資料の作成
・サイン製作関係の作業業務
※関東近郊でのお仕事が主となります
※電車・バス・駅構内等の広告を扱う交通広告をメインとする会社

＊未経験可
＊従業員数10名（部署2名・平均45歳）

＜直接雇用後＞残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【海外向け航空貨物輸出入取扱事業会社での国際貨物営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

◎国際航空貨物取扱業務関連営業
・フォワーダー協会会員間業務関係のやり取り（世界69か国、96パートナー）
・航空会社との折衝、見積作業ほか
・海上貨物輸出入取り扱い関連業務
・輸出入取り扱い商社及びメーカーに対する貿易業務営業
※固定のクライアントに対しての社内営業が主な仕事

＊航空貨物取扱貿易実務経験者
＊従業員数25名（部署1名）

＜直接雇用後＞テレワークの可能性有

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【総合マーケティング会社での部署アシスタントのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎海外からの輸入商品（主に食品）のマーケティング、プロモーションに関わる業務
・各種書類作成（英・日）
・翻訳
・SNS投稿作成・アカウント管理業務
・資料、データ調査
・広告物作成・印刷
・マーケティング・プロモーション企画、制作、運営、管理
・国内外のパートナーとの連絡調整業務
※国内出張有

＊従業員数11名（部署3名・平均49歳）
＊マーケティング事業部でのお仕事

＜直接雇用後＞残業：月20時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【ECサイトも運営会社でのネットショップの運営責任者候補のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～残業ゼロを目指して効率よくお仕事をしています～
◎責任者候補として運営全般業務
・運営しているネットショップの管理
・スタッフ指導
・販売戦略立案など
※多岐にわたる業務が業務範囲となり、部門管理職など更なるステップアップが可能

＊ECサイト運営経験
＊マネジメント経験　　　　　
＊従業員数11名（部署7名・平均35歳）

＜直接雇用後＞
・残業：なし
・完全シフト制（週休二日/月毎のシフト制）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■