【貸ロッカーサービス企業でのプロジェクトマネージャー募集！】

★開始時期相談可能です

急成長中の貸ロッカーサービス企業で、システム開発プロジェクトを
リードするポジションです。

◆業務内容
システム開発プロジェクトの推進
外部ベンダーとの連携による開発管理
上流工程（企画・要件定義）の主導
引取テストや品質管理の実施

◆必要スキル
・システム開発における上流工程の経験
・外部ベンダーとの折衝やプロジェクト管理経験

【金融業界でのIT業務サポートのお仕事】

＜お仕事内容＞
IT事業部のサポート役として、
リソース管理、取締役会向けダッシュボード作成、
国内外の報告資料作成、承認・申請業務、
システム運用サポート等を担当。

＜具体的な業務＞
・ GI ITリソースおよびキャパシティ管理
・国内トランスフォーメーション週次報告
・国内IT安定性トラッカーおよびMOR報告（Roshan）
・国内月次報告（コーディネーション）
・取締役会四半期ダッシュボードなど

【おすすめポイント】
＊経験に合わせたOJT研修で安心スタート
＊週1回在宅勤務あり

【YKK株式会社にて受付シフトのお仕事です♪】
◆扶養枠内◆原則毎週月・火のご出勤を想定しております
　メンバーのシフト状況により上記曜日以外でご勤務頂く可能性有

◎2ポジション3名体制です
・来客対応
・社員取次ぎ
・来客予約管理（Excel入力）
・お席までのご案内
・ラウンジ予約管理
・備品の管理、発注
・ドリンクカウンター整備
※お茶出しはありません

★おすすめポイント★
・20代、30代活躍中！
・接客経験活かせます
・企業オリジナルの可愛い制服あり
・穏やかな環境でのお仕事です♪

【PLC/生産設備の監視制御システム設計・製作のお仕事】

★開始時期相談可能です
★新規プロジェクト/立上メンバー募集！
最先端の設備開発に携わるチャンス！

飲料メーカー製造拠点向け
・汎用PLC、タッチパネル、監視制御ソフト（SCADA等）を用いたプログラム設計・開発
・操作画面（UI）の設計・製作
・現地での動作確認・調整・立ち会い対応

【必要スキル】
・PLCプログラム設計・開発経験
・操作画面（タッチパネル、SCADA）設計経験

【ホテル運営事業会社でのホテル内レストランホール（接客）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～英語・中国語・韓国語などのスキルを活かせるお仕事～
■お客様のご案内、オーダーテイクなどの接客業務
■お食事やドリンクの配膳
■キャッシャー業務など
■バッシング
■会場セッティング
■その他マネージャーの補助業務（シフト作成や発注業務など）

＊従業員数40名（部署10名・平均40歳）

＜直接雇用後＞
・完全シフト制（主に6:00-14:30/11:30-20:00/13:30-21:30など）
・残業：月20時間（繁忙期：8月・12月）

【未経験ＯＫ！大手保険会社グループ　健康管理室での保健師業務】　

・社員の健康診断に関する管理・確認
　（受診状況の管理、診断結果のデータ整理など）
・要面談対象者の対応　
　（日程調整、進捗状況確認、結果管理など）
・各種資料作成・取り纏め（運営報告書など）
・健康診断の結果に基づく健康管理支援
・休職後の復職支援、復職後の健康管理支援
・ストレスチェック後のフォロー
・産業医のスケジュール管理（外部産業医を含む）
・面談資料の準備
・急患対応
・健康管理関連物品の管理/調達
・その他、健康相談

【イベント（会場設営）会社での一般事務】
＼正社員登用の可能性あり／

◆総務部でのお仕事◆
◎総務・労務（勤怠管理）
◎採用業務
◎SNS（X、Facebook、TickTok等）による採用活動
◎来客対応・電話対応

＊休日：日曜日、他 平日1日
＊SNSに操作に抵抗のない方
＊普通自動車免許お持ちの方歓迎

<直接雇用後>
＊残業：なし
＊休日：土日出勤の場合、代休あり
＊夏季・年末年始休暇は企業カレンダーによる

※社員数：160名（平均年齢35歳）
※部署人数：男性3名

【医療業界での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～医療業界で長く安定して働きたい方へ！～
◎人事データ管理（約100名/ラインワークスを使用）
◎給与計算、年末調整、社会保険の諸手続き
◎福利厚生関連業務
◎確定拠出年金の手続き
◎勤怠・異動管理
◎入退社に関わる一部の手続き
◎資料作成・管理
◎就業規則の整備
◎社員の健康調査、労働環境調査
◎電話・メール対応（10～20件/日）
◎備品発注、郵便物管理　等

＊人事労務ご経験者の方（業界不問）
＊直接雇用後は祝日出勤あり（平日代休取得可）
＊社員数：100名（部署人数：8名）

【医療業界での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～医療業界で長く安定して働きたい方へ！～
◎人事データ管理（約100名/ラインワークスを使用）
◎給与計算、年末調整、社会保険の諸手続き
◎福利厚生関連業務
◎確定拠出年金の手続き
◎勤怠・異動管理
◎入退社に関わる一部の手続き
◎資料作成・管理
◎就業規則の整備
◎社員の健康調査、労働環境調査
◎電話・メール対応（10～20件/日）
◎備品発注、郵便物管理　等

＊人事労務ご経験者の方（業界不問）
＊直接雇用後は祝日出勤あり（平日代休取得可）
＊社員数：100名（部署人数：8名）

【コールセンター運営・管理事務・二次対応のお仕事】
※コールセンターでの業務ではなく、
コールセンター運営のお仕事です

・コールセンターの運営管理業務
（各コールセンターが適正に運営されているかチェック→必要であればトークスクリプト等の指導）
・二次対応業務
（エスカレーションされた案件を確認→センターへの指示出し・対応）

☆おすすめポイント☆
・駅から近い！残業少なめ！
・コールセンターでのSV経験・クレーム応対の経験者　歓迎！

【雑貨商品販売会社でのキャラクター雑貨の販売スタッフ】
＼直接雇用の可能性あり／ 未経験可！

◎接客、販売
◎レジ対応（POSレジ）
◎品出し、商品陳列

＊就業時間：8:30～22:00の間で実働6時間（休憩30分）～実働8時間（休憩60分）
＊トライアル中も曜日・時間ともにシフト勤務

<直接雇用後>
・残業：月5～10時間程度
・就業時間：8:30～22:00の間で実働6時間（休憩30分）～実働8時間（休憩60分）
・休日：完全シフト制
1か月単位の変形労働制（月7日の休日、月170～180時間勤務）

※社員数：100名

【印刷物の断裁や製本、折り加工の企業にて製本のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／未経験可！

◆機械オペレーター（紙の製本化）
◎紙折り機、中綴じ機のオペレート作業
（断裁ではないので危険作業ではありません）
◎包装・梱包・積み上げ作業（10㎏～15㎏）、
◎箱詰め作業　　　
◎作業チェックシートの記入
◎備品の補充　　　　　　　　　　　　

＊祝日がある週は土曜出勤あり
＊技能職としてしっかりと向き合っていただける方

<直接雇用後>
・残業：月20時間程度
・祝日がある週は土曜出勤あり

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【厨房機器メーカーでの製造（組立・加工）のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◆業務用電気調理器機組立・開発・修理・出荷業務等
・業務用電気調理機器の新製品開発
・既存製品の技術改良
・CADによる図面作成

＊CAD・電気回路設計の知識をお持ちの方
＊従業員数11名（部署4名・平均45歳）　
＊製造部のお仕事

＜直接雇用後＞
・残業：月5時間
・年間休日126日

【ファッション雑貨を取扱う企業での商品管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎生産管理部門で生産した商品をお客様先へ納品するまでのお仕事
・サンプルとの照合検品
・外部パートナーへの検品
・梱包依頼
・納品作業
・納品書作成など
※1人当たり約20件の案件を顧客毎に担当

＊雑貨等の商品管理、品質管理に携わった経験のある方
＊従業員数50名（部署12名）
＊商品管理課のお仕事
＊業務拡大の為、物流センター開設予定

＜直接雇用後＞残業：月10時間

【豆菓子の製造販売会社にて製造のお仕事】
＼直接雇用の可能性あり／

◆ナッツ類等包装・生産スタッフ
◎豆・ナッツ等の軽量包装機の操作や清掃
◎使用原料の食味確認
◎10㎏程度の原料の包装機への投入作業
◎生産日報の記入

＊コミュニケーションがとれる方
＊作業場はクリーンで空調が効いています
＊朝作業に13㎏程度の開梱作業（15分程度）があります

<直接雇用後>
・休日：日曜・祝日、他休の週休2日）
（土曜日が休みの場合あり）
・残業：月20時間程度（繁忙期：11～12月）

※社員数：33名（平均年齢43歳）
※部署人数：男性10名・女性12名

【設計事務所での総務・人事のお仕事♪】

・人事業務
・総務業務
・労務業務
・社内DX化の促進

◎最初は部署のサポート業務からご対応いただきます。
◎紹介予定派遣

【直雇実績あり！大手メーカーでの製品開発のお仕事】

製品開発の各種サポートを行っていただきます。
・製造方法を踏まえた品質管理項目の設定
・部品（or構造）設計、実験データの解析
※スキル・経歴によって業務内容も変化します

☆☆おすすめポイント☆☆
＊社食も利用できてランチ代もお得です！
＊直接雇用の実績がある企業です！

【厨房機器メーカーでの製造（組立・加工）のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◆業務用電気調理器機組立・開発・修理・出荷業務等
・業務用電気調理機器の新製品開発
・既存製品の技術改良
・CADによる図面作成

＊CAD・電気回路設計の知識をお持ちの方
＊従業員数11名（部署4名・平均45歳）　
＊製造部のお仕事

＜直接雇用後＞
・残業：月5時間
・年間休日126日