【通訳・翻訳業務を行う企業での架電のお仕事です】
＼直接雇用の可能性あり／

◆お客先常駐での架電業務となります◆
◎ビッグサイトなどで実施する展示会（主にギフト包装業界）の
　過去の来場者に対して招待状の到着確認
◎参加の可否の確認

＊従業員数：90名（部署6名・平均年齢40歳）

＜直接雇用後＞
＊残業：5時間程度/月（繁忙期：2月・9月頃/月10時間）
＊就業時間：変形労働時間制（シフト制）
＊夏季休暇・年末年始休暇をそれぞれ3～5日付与
（最大年間休日130日）

【システムの設計や開発・運用などを行うIT企業でのエンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

＊ソフトウェア・システムの設計
＊設計書等の資料作成
＊開発・テスト・運用保守 など

＊未経験可
＊全社員数：86名　（男女比　7：3）

＜直接雇用後＞
・残業：月平均10時間程度
・就業時間：(1) 09:00～18:00 (2) 09:30～18:30
・休憩：12:00～13:00 (休憩時間：60分）
※担当案件により、就業時間変更の可能性あり
・テレワークの可能性有

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【人材紹介事業会社でのキャリアアドバイザーのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆人材紹介の商流やトークなどのOJT及び研修あり◆
◎スカウト（候補人材のリサーチ・スカウト送信業務）
◎面談
◎求人のご紹介、ご提案
◎紹介先法人開拓
◎選考のフォローアップ、進捗管理
◎面談同行（直接雇用後）

＊従業員数4名（部署2名）
＊営業部でのお仕事です
＊派遣期間中テレワークの可能性有

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり

【人材紹介事業会社でのキャリアアドバイザーのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆人材紹介の商流やトークなどのOJT及び研修あり◆
◎スカウト（候補人材のリサーチ・スカウト送信業務）
◎面談
◎求人のご紹介、ご提案
◎紹介先法人開拓
◎選考のフォローアップ、進捗管理
◎面談同行（直接雇用後）

＊従業員数4名（部署2名）
＊営業部でのお仕事です
＊派遣期間中テレワークの可能性有

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり

【接着剤の専門メーカーにて営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎固定得意先へのルート営業（1～2社訪問/日）
◎新商品開発への企画・提案

＊入社後、研修を行いますので商品知識（接着剤に関する化学的知識）は必要ありません
＊先輩社員が同行しますのでご安心下さい

※普通自動車免許お持ちの方
※社員数：104名（部署人数：男性6名）

<直接雇用後>
・残業：20時間程度/月
・勤務地：東京、大阪本社及び神戸営業所、その他
・休日：土日・祝日（企業カレンダーによる）
・年間休日：128日

【接着剤の専門メーカーにて営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎固定得意先へのルート営業（1～2社訪問/日）
◎新商品開発への企画・提案

＊入社後、研修を行いますので商品知識（接着剤に関する化学的知識）は必要ありません
＊先輩社員が同行しますのでご安心下さい

※普通自動車免許お持ちの方
※社員数：104名（部署人数：男性6名）

<直接雇用後>
・残業：20時間程度/月
・勤務地：東京、大阪本社及び神戸営業所、その他
・休日：土日・祝日（企業カレンダーによる）
・年間休日：128日

【電子部品メーカーでの社内システム導入に関するお仕事です】

・社内システム（サーバ系の基幹システム）の導入・運用・保守・管理
・システム契約の更新 年次契約の更新対応
・台帳管理 システム管理における台帳管理
・その他 会議設定、マニュアル作成などの社内作業の補助作業

■出張：年1回～2回ほど発生する可能性あり（大阪・名古屋等の地方拠点）

◎おススメポイント◎
・未経験ＯＫ！
・将来的に正社員への切り替えも可能
★開始時期相談可能です

【福祉・介護に関する総合サービス会社での営業 】
＼正社員登用の可能性あり／

◆福祉用品を既存客への扱い商品全般の説明や使用方法のアドバイスなど ◆
◎レンタル・購入手続き（納品は別担当）
◎顧客先訪問（カタログやサンプルを持参）

▼取扱商品：車いす、ベッド、杖など
▼取引先：各種団体、代理店、専門店、個人＆一般家庭など
▼電話アポ（2～5件/日）、訪問（30～120分/件）
▼ルートセールス、飛び込み営業はありません

＊普通自動車運転免許お持ちの方
＊社員数：50名（平均年齢38歳）/部署人数：男性5名
＊直接雇用後の残業：20時間程度/月

【福祉・介護に関する総合サービス会社での営業 】
＼正社員登用の可能性あり／

◆福祉用品を既存客への扱い商品全般の説明や使用方法のアドバイスなど ◆
◎レンタル・購入手続き（納品は別担当）
◎顧客先訪問（カタログやサンプルを持参）

▼取扱商品：車いす、ベッド、杖など
▼取引先：各種団体、代理店、専門店、個人＆一般家庭など
▼電話アポ（2～5件/日）、訪問（30～120分/件）
▼ルートセールス、飛び込み営業はありません

＊普通自動車運転免許お持ちの方
＊社員数：50名（平均年齢38歳）/部署人数：男性5名
＊直接雇用後の残業：20時間程度/月

【広告代理店での営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／未経験可！

◆Webサービス法人営業／広告・メディア法人営業◆
◎企業や店舗に発信し、人材採用のニーズや困っていることのヒアリング
◎問題解決に向けた求人広告での募集や振り返り、効果改善などの再提案

＊社員数：150名（平均年齢32歳）
＊部署人数：2名

※子育てをしながら働く方を応援する事業部です
※短い時間で濃いお仕事をしたい方にお勧めです！
※直接雇用後も残業なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【建築工事業会社での営業（開拓、フォロー）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～建築物（住宅・ビル・橋・トンネル等）の修繕、補修を特許技術を用いて行う企業～
▼建設会社等の法人をお客様としパートナー契約を獲得します
・リフォーム工事の案件をいただき、工事のご要望をヒアリング
・見積もりや提案書を作成。工事計画や段取りの準備
・工事中の物件の見回り
・完工後は資料作成や請求書の処理等

＊従業員数100名（部署6名・平均35歳）
＊日により勤務時間30分前倒し可能性

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：土日祝日（年間休日122日）

【建築工事業会社での営業（開拓、フォロー）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～建築物（住宅・ビル・橋・トンネル等）の修繕、補修を特許技術を用いて行う企業～
▼建設会社等の法人をお客様としパートナー契約を獲得します
・リフォーム工事の案件をいただき、工事のご要望をヒアリング
・見積もりや提案書を作成。工事計画や段取りの準備
・工事中の物件の見回り
・完工後は資料作成や請求書の処理等

＊従業員数100名（部署6名・平均35歳）
＊日により勤務時間30分前倒し可能性

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：土日祝日（年間休日122日）

【建築工事業会社での工事・土木施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～建築物（住宅・ビル・橋・トンネル等）の修繕、補修を特許技術を用いて行う企業～
・工事の計画や段取り、着工前の準備
・現場で指示を出し様々な職種の取りまとめ/お客様や多業種の方との対応
・工事の完工後は資料作成（写真整理）などの作業
※顧客：建設会社やハウスメーカー、不動産、工務店などの法人

＊従業員数100名（部署6名・平均35歳）
＊日により工事現場に集合することあり
＊服装：作業着・ポロシャツなど

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：土日祝日（年間休日122日）

【建築工事業会社での工事・土木施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～建築物（住宅・ビル・橋・トンネル等）の修繕、補修を特許技術を用いて行う企業～
・工事の計画や段取り、着工前の準備
・現場で指示を出し様々な職種の取りまとめ/お客様や多業種の方との対応
・工事の完工後は資料作成（写真整理）などの作業
※顧客：建設会社やハウスメーカー、不動産、工務店などの法人

＊従業員数100名（部署6名・平均35歳）
＊日により工事現場に集合することあり
＊服装：作業着・ポロシャツなど

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：土日祝日（年間休日122日）

【劇団制作会社での経理事務のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

■経理業務
■会計ソフト伝票入力
■総務業務
■助成金等の申請に関する書類作成
■給与・社保等の手続計算
■ほか演劇公演に関わる業務

＊従業員数10名（部署3名・平均50歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月15時間程度
・完全シフト制（休日：日曜日と他1日/完全週休二日制）

【電子部品メーカーでの社内システム導入に関するお仕事です】

・社内システム（サーバ系の基幹システム）の導入・運用・保守・管理
・システム契約の更新 年次契約の更新対応
・台帳管理 システム管理における台帳管理
・その他 会議設定、マニュアル作成などの社内作業の補助作業

■出張：年1回～2回ほど発生する可能性あり（大阪・名古屋等の地方拠点）

◎おススメポイント◎
・未経験ＯＫ！
・将来的に正社員への切り替えも可能
★開始時期相談可能です

【土木、建築工事の設計施工を行う企業での居住施設・ビル等管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■建築現場の監督員として品質・工程・原価・安全管理
■建築現場の状況をマネジメント

＊従業員数108名（部署7名・平均47歳）
＊東京支店でのお仕事
＊休日：固定曜日（日・祝日・その他）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・夏季休暇9日（計画年休5日、夏季休暇4日）

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【土木、建築工事の設計施工を行う企業での居住施設・ビル等管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■土木現場の監督員として品質・工程・原価・安全管理
■土木現場の状況をマネジメント

＊従業員数108名（部署7名・平均47歳）
＊東京支店でのお仕事
＊休日：固定曜日（日・祝日・その他/週休2日制）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・夏季休暇9日（計画年休5日、夏季休暇4日）

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■