副業解禁に興味のある人事ご担当者様向け
副業制度設計・運用のノウハウに関するセミナー

2022年5月10日

~社会保険労務士の視点から、副業解禁の事業リスクを回避する制度設計・運用方法やその事例をお伝えします~

テレワークや複業の広がりを受け、時間や場所、職種、組織等の枠組みにとらわれない働き方を目指す「ハイブリッドキャリア」。
ハイブリッドキャリア人財が増加する中で、企業でも採用や離職防止、イノベーションの観点から副業を解禁する機運が高まっています。
一方、「副業制度をどう設計すればリスクを防げるのか」「どうすれば事業リスクの少ない制度運用ができるのか」といった課題も見受けられます。
本セミナーでは、岩田社会保険労務士事務所所長岩田佑介氏に登壇頂き、副業解禁後の事業リスクを回避する副業規定の設計方法や、時間管理・体調管理等の副業制度運用方法について、社労士の視点から実践的な内容をお伝え致します。

皆様のご参加を心よりお待ちしております。

セミナー概要

日時

2022年5月25日(水) 日本時間12:00~13:00

  • Zoomへのご入室は11:50~可能です。
場所

本セミナーはZoomを用いてオンラインにて実施致します。

お申込頂いた方にはご記入頂きましたメールアドレス宛に、
別途ZoomのURLをお送り致しますので当日はそちらからご参加下さいませ。

セミナー内容

【タイムスケジュール】

1.講演(40分)
『副業・兼業許可による事業リスクを防ぐための運用ポイントとは』

スピーカー:岩田社会保険労務士事務所 所長 岩田佑介氏

2.質疑応答

  • 進行状況により、お時間が若干前後する可能性がございます。
費用

無料

対象
  • 副業解禁に興味のある人事ご担当者様
  • 副業制度の設計や運用にお悩みの人事ご担当者様
  • 同業者様のご参加はご遠慮させていただいております。

セミナー詳細については下記URLからもご確認頂けます。

お申し込み

下記ボタン先のフォームより必要事項をご入力ください

セミナー登壇者ご紹介

岩田社会保険労務士事務所
岩田 佑介 氏

大手人材会社にて人事制度コンサルティングに従事した後、ライフネット生命保険株式会社では人事部長として兼業・副業、テレワーク推進等の働き方改革を統括。
その後、三菱UFJリサーチ&コンサルティングの組織人事コンサルタントを経て現職。
著書「ベンチャー・スタートアップ企業の労務50のポイント」(セルバ出版)

お問い合わせ

株式会社パソナ
ハイブリッドキャリア協会事務局
担当:中屋敷育未

E-mail:hybridcareer@pasona.co.jp

※電話・E-mailの対応時間:(平日:午前9時~午後5時30分)
上記以外の時間に承りましたご連絡に関しましては、パソナからのご返信が翌営業日となります。