【クライアント様向け】シンガポール進出企業向け人事セミナー

2019年10月17日

~海外事業拠点の現地化に向けた、日本本社における支援について~

・海外現地で起きている赴任者が抱える人材確保の課題は、ご存知ですか?
・Job Hoppingの原因は、単に海外は流動的な転職市場と思われていませんか?
・次世代の海外幹部候補生の育成において、日本本社から支援できていますか?

日本国内の市場の成熟化が進むことで日系企業のグローバル化にますます拍車がかかる中、シンガポールに事業拠点またはアセアン地域の統括拠点をおかれる企業様も多くございます。今回のセミナーでは、日本本社としてのシンガポール事業拠点もしくは統括拠点への支援として、現地の人事・採用の最新情報を背景にした業務支援とともに、人材育成支援をどのように考え、行っていくべきか等を、現地で直面する課題の事例を交えながら、基本知識の共有と対応事項を解説し、現在注目される研修をご案内いたします。

セミナー概要(大阪)

セミナー後に個別相談をご希望の方は事前にお問い合わせください。

日時

2019年11月15日(金) 9:30~12:15 (開場 9:15)

会場

パソナグループ 梅田DTタワー セミナールーム
(大阪市北区梅田1-10-1 梅田DTタワー地下1階)

セミナー内容

【第1部】 9:30~10:20 
優秀な現地社員の獲得と育成のポイント解説

  1. シンガポールにおける最新雇用状況・就労ビザ情報
  2. 日本人赴任者が直面している課題と現状

<講師>パソナシンガポール General Manager 森村 美咲 氏

【第2部】 10:30~12:00 
ワークショップ形式による以下のポイント解説

  1. シンガポールにおいて日本企業が直面する課題(人材育成面)
  2. 日系企業はどう思われているか(ローカル視点の理解)
  3. 現地人材の文化的背景と職業観
  4. シンガポールでのマネジメントの留意点
  5. 海外拠点の次世代リーダー育成の考え方
    (アジア統括会社のタレントマネジメント事例)
  6. 本社がすべきこと、海外拠点がすべきこと

<講師>Cross Frontier 代表 李道明 氏

  • トピック・内容は変更になることがございます。
費用

無料

対象

・シンガポールの事業拠点、またはアセアン統括拠点における
 人材育成について、日本本社より支援されるご担当者様
・これからシンガポールへ進出予定企業のご担当者様

定員

40名

  • 同業者様のご参加はご遠慮させていただいております。

お申し込み

お問合せ

株式会社パソナ グローバル事業本部
グローバルHR事業部
担当:加納 実沙紀 (かのう みさき)

Tel:03-6734-1271

E-mail:hrseminar@pasona.co.jp

※電話・E-mailの対応時間:(平日:午前9時~午後5時30分)
上記以外の時間に承りましたご連絡に関しましては、パソナからのご返信が翌営業日となります。

パソナが初めての方へ

パソナってどんな会社?パソナのことをまだよくご存じない方へおすすめのコンテンツです。

パソナを選んだ理由

パソナを選んだ理由

お一人おひとりの働き方に合わせて安心してご就業いただけるようサポートさせていただきます。パソナが選ばれる3つの理由をご紹介します。

お仕事を開始するまでの流れ

お仕事を開始するまでの流れ

パソナへご登録を頂き、お仕事を開始するまでの流れをご紹介しています。

福利厚生

福利厚生

業界トップレベルの充実したメニューを取り揃えています。

パソナがお届けする働く女性のメールマガジン

パソナがお届けする働く女性のメールマガジン

働く女性のための、素敵な日々を楽しむメールマガジンです。今、話題のグルメ・イベント・美容等の情報が満載です。

コミュニティ

趣味や興味を通じてつながる『コミュニティ』

共通の趣味や興味・関心を持つ方と、仕事以外でつながり合える場所『コミュニティ』。MYPAGEよりご覧いただけます。

Pure Passion Power パソナは東京2020オリンピック・パラリンピックを応援しています。