面接はビジネスにおける商談と同じです。1分でも遅刻と判断されます。
そのため、遅くとも10分前には到着する余裕を持ってください。

第一印象で重要視されるのは身だしなみです。以下の点は必ず注意しましょう。

簡単に自己紹介をします。その後、職務経歴についても簡潔に時系列で説明します。
(例)「○年△月～○年△月まで、××株式会社の営業部で□□の業務をしておりました」

採用者が非常に重視する内容のひとつです。
退職理由を知ることで応募者の仕事に対する考え方、取り組み方やコミュニケーション能力を把握します。
「スキルアップしたい」「この仕事で自分を極めたい」といった前向きな退職理由を答えましょう。

応募先企業の研究をして、自分のやりたい仕事かどうかを考え、「自分のこれまでのキャリアとそれにより身につけた知識・技能・実績を活かし、ぜひ応募先企業に貢献したい」という気持ちを説明しましょう。

よく聞かれる質問です。自分で考えてわからない場合は何人かの知人に聞いてみると明確になりやすいです。
短所は長所とも取れる答え、もしくは短所をどのように克服したか等、プラス面に取れるように考えましょう。

[応募動機]と[自分の長所・短所]を参考に、自己分析を行います。
「自分はどういう人間で何に貢献できるか」をアピールします。
最初に「自分には○○があります」と結論を示し、次に前項で言った内容を裏付けるエピソード(経験)を述べます。最後にもう一度「応募先の企業でも自分は○○を活かし××ができます」で締めます。
PRする時は大きな声で自信を持って話しましょう。